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ASPECTOS DE LA IMAGEN E IDENTIDAD COORPORATIVA - Coggle Diagram
ASPECTOS DE LA IMAGEN E IDENTIDAD COORPORATIVA
POSICION VISUAL DE LA MARCA
¿Que es la identidad visual corporativa
Son todos los signos y elementos por los que se consigue una identificación visual.
Aspectos de la identidad corporativa
Publicidad
Papeleria corporativas
Tipografia
Diseño Grafico Corporativo
Colores
Diseño de logotipo
Arquitectura Coorporativa
IMAGEN CORPORATIVA
Es la imagen que el publico tiene de esa entidad, por un lado, son las ideas, sensaciones y perjuicios que tenemos antes de conocer los servicios o productos de una marca
Una imagen corporativa bien construida te da la sensación de profesionalidad que todos queremos que tengan los productos o servicios que adquirimos
COMUNICACION DE LA EMPRESA
Una buena comunicación interna permite que la respuesta necesaria ante diferentes incidencias sea más rápida. Mejora en la efectividad de la empresa. Cuanta más información tengan los empleados, mejor harán su trabajo y se sentirán integrados plenamente en la organización, adquiriendo un compromiso con la misma.
PROGRAMA DE IDENTIDAD CORPORATIVA
Un programa de identidad corporativa requiere creatividad, ingenio, sorpresa. Repetir el logo en la misma posición a lo largo de una papelería, habla de un profesional muy pobre. La identidad corporativa puede extenderse hasta a aquello que parece no puede ser brandeable.
5 PASOS PARA CONSTRUIR LA IDENTIDAD DE UNA MARCA O EMPRESA
Identidad cultural
Identidad objebtual
Identidad verbal
Identidad Ambiental
Identidad visual
¿COMO SE CREA?
Planificar
Hacer todo por escrito y anticipado, pautando cada una de las acciones a realizarse y como estas se van a ver involucradas en el proceso de establecimiento de marca, producto o servicio
Improvisar
Comunicación e imagen Empresarial o corporativa
La comunicación y la imagen empresarial son dos conceptos intrínsecamente relacionados. La definición de un lenguaje de marca propio no es sólo la elección del tono o el estilo. ... El lenguaje de marca permite transmitir la personalidad, los valores y las características más representativas de la firma.