Organización Civil para el Desarrollo de la vida social
Misión
El logo
Visión
Roles de la empresa
Estamos asociados con empresas de mayor calidad para el desarrollo social de las personas que sufren de pobreza, un ejemplo para ello nosotros ayudamos a unirse como trabajadores de las compañías grandes para así ayudarlos, además de darle crédito de beneficiario para ellos y su familia para su desarrollo.
La misión de la empresa es poder ayudar sin importar el mínimo de problema, no habrá problemas grandes o pequeños, porque problemas son problemas y lo tomaremos como igual”. Nuestra misión es ayudar al bienestar de las personas que sufren del problema que se oferta en la empresa.
Con esta organización se desea en el futuro mejorar algunos detalles de la vida social, cambiar, hacer producción ante programas de ayudas, localizar personas que necesiten de nuestra compañía para dar algunas pláticas, para llegar así ser una gran empresa de ayuda ante la sociedad, y ser reconocida mediante nuestros conocimientos, solidaridad y desempeño.
Participantes de la organización
Candy del Carmen Estrada Cruz
Diego Montiel López
Brenda González Bonilla
Joana Urbano Mendoza
La organización se encarga de dar cadenas de apoyo solicitando una visa extranjera para poder mandar a trabajar a personas que les interese en lo particular los de menor economía, para así poder tener un mayor desarrollo en su vida.
Nos identificamos con los siguientes colores:
Gris: Pobreza que es lo que se habla la empresa.
Rosa-Exclusión: Se habla de lo mismo por la pobreza, nosotros ayudamos a la exclusión para poder hacer frutos sus vidas.
Amarillo- Intelectualidad: Nos dedicamos al estudio y a la reflexión sobre la realidad en este caso la pobreza, es una de los temas de la vida real que suceden en todo el mundo y nosotros estamos para vencerla.
Rojo- Optimismo: Debemos de ser optimistas para llegar a nuestra meta.
Morado-Empatía: Somos participantes de ellos porque captamos la necesidad que tienen las familias al querer progresar y nosotros podemos ayudarles.