Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

Сущность и содержание теорий управления персоналом image, image, image,…

- - - - Мэйо, Арджерис, Ликарт, Блейк и др.
      - Индивиды стремятся быть полезными и значимыми, они испытывают желание быть интегрированными, признанными как индивиды
    - - Индивиды стремятся внести свой вклад в реализацию целей, понимаемых ими, в разработке которых они участвуют сами
      - Маслоу, Герцберг, Мак-Грегор и др.
    - - Тейлор, Эмерсон, Файоль, Урвик, Вебер, Форд и др.
      - Труд для большинства индивидов не приносит удовлетворения: вознаграждение для них имеет гораздо большую значимость, чем процесс труда