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IMPLEMENTACION DE ESTRATEGIAS - Coggle Diagram
IMPLEMENTACION DE ESTRATEGIAS
Afecta a todas las áreas funcionales y divisionales de la organización
De la formulación a la implementación de
Ejemplos
Papa John’s International, Inc. (PZZA)
13 años ha sido calificada por los clientes como la número 1 en satisfacción del cliente
alta motivación que comparten sus fran quiciatarios, gerentes y empleados, un tributo a las excelentes políticas administrativas, los incentivos y compensaciones.
varía sustancialmente según el tipo y el tamaño de la organización.
Modelo integral del proceso de administración estratégica
Formulación de estrategias
Estrategia de estrategias
evaluación de estrategia
actividades
alterar el territorio de ventas
cerrar instalaciones
fijación de precios
nuevos departamentos
desarrollar presupuestos
contratar, nuevas prestaciones empleados
trans-ferir gerentes entre divisiones
construir un mejor sistema de administración de información
FORMULACIÓN DE ESTRATEGIAS
preparar la fuerza antes de la acción
MPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIA
administrar las fuerzas durante la acción
Objetivos anuales claros hitos a alcanzar para asegurar la implementación exitosa de una estrategia
lineamientos generales para la acción, pues dirigen y canalizan los esfuerzos y las actividades de los miembros de una organización.
claramente definidos y comunicados son cruciales para el éxito
Necesidad de políticas claras
lineamientos, métodos, procedimientos, reglas, formas y prácticas administrativas específicos establecidos para respaldar y fomentar el trabajo hacia el logro de metas conocidas claras
Asignación de recursos y administración de confictos
distribuir los “activos” de una organización entre pro-ductos, regiones y segmentos de acuerdo con las prioridades establecidas en los objetivos anuales.
Administración de conflictos
como un desacuerdo entre dos o más partes. Establecer objetivos anuales puede llevar al conflicto debido a las diferentes expectativas y percepciones