Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
หน่วยที่ 4 กระบวนการบริหารและจิตวิทยาในการบริหารงานส่งเสริมและพัฒนาการเกษต…
หน่วยที่ 4 กระบวนการบริหารและจิตวิทยาในการบริหารงานส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
การวางแผน
แนวคิดด้านการวางแผน
การวางแผนเป็นหน้าที่ทางการบริหารอันดับแรกสุดที่มีความสำคัญเป็นการกำหนดทางเลือกในการปฏิบัติงาน ไว้ล่วงหน้าเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ต้องการ
ขั้นตอนการวางแผน
ระดับองค์กร
ระดับโครงการ
การจัดองค์การ บุคลากร การอำนวยการ การควบคุม และการประเมินผล
การจัดองค์การ
การจัดองค์การคือกระบวนการแบ่งกลุ่มงาน กิจกรรม และทรัพยากรต่างๆออกเป็นหมวดหมู่อย่างเป็นระบบ ของกลุ่มคนที่มากระทำกิจกรรมร่วมกัน เพื่อให้มีการ แบ่งงานกันทำอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุผลสำเร็จตามจุดมุ่งหมามยร่วมกัน
บุคลากร
การจัดคนเข้าทำงานคือกระบวนการวางนโยบาย ระเบียบ กรรมวิธีในการดำเนินงานเกี่ยวกับบุคคลให้ได้บุคคลที่ เหมาะสมในการทำงาน
การอำนวยการ การควบคุม และการประเมินผล
แนวคิดเกี่ยวกับจิตวิทยา
ความสำคัญ
จิตวิทยาในการบริหารงานส่งเสริมและพัฒนาการเกษตรมีบทบาทสำคัญที่เชื่อมโยงสัมพันธ์กันอย่างใกล้ชิด 2 บทบาท คือ 1)บทบาทในการพัฒนาการบริหารงาน 2)บทบาทในการเสริมสร้างคุณภาพงาน
ปัจจัยด้านจิตวิทยา 3 ปัจจัย
1.ปัจจัยด้านจิตวิทยาของนักบริหารงานส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
3.ปัจจัยด้านจิตวิทยาของเกษตรกร
2.ปัจจัยด้านจิตวิทยาของนักส่งเสริมการเกษตร
จิตวิทยาสำหรับนักบริหารและนักส่งเสริมการเกษตร
สำหรับนักบริหารงานส่งเสริมการเกษตร
การสร้างความสัมพันธ์ที่ดี
การจูงใจในการปฏิบัติงาน เพื่อสร้างความพึงพอใจในการปฏิบัติงาน
สำหรับนักส่งเสริม
การใช้จิตวิทยาเพื่อพัฒนานักส่งเสริมการเกษตร /การใช้จิตวิทยาเพื่อการจูงใจเกษตรกร /การใช้จิตวิทยาการเรียนรู้ในงานส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร