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教室內人員管控方式 - Coggle Diagram

- - - - 6.有考試的課程，座位越靠前可加越多分
      - 7.一般課程，座位越靠前可累積越多點數
        
        點數於下課時間由HRD提供掃碼
        
        各區座位有不同點數
        
        點數可兌換其他課程之加分(包含線上課程)，
        或其他福利性課程之優先權
  - - - 柔性勸說
        
        11.這樣影響辦課同仁作業
        
        12.這樣不符合主管要求，承辦人員易受罰
        
        10.該區域不便於進出，推薦其他位置(他們該去的地方)
        
        9.語氣柔和，重複口述請該員離開，直至勸離成功
        
        13.該區放置許多機台，太熱了不舒適，換去其他地方吧
        
        14.詢問：移動座位是否有需要協助的地方
      - 硬性驅離
        
        15.於辦法/要領內規定：非工作人員不應進入/靠近工作區域就座，
        若影響課程辦理，將紀錄於課程結報中，會簽單位主管
        
        16.將該員個人物品移至指定地點
        
        17.語氣堅定，重複口述請該員離開，直至驅離成功
        
        18.請主管協助出面勸離
        
        19.質問(例如：就是移個位子請問有什麼能力上的困難？)
      - 開玩笑的說法
        
        21.坐這裡的意思是也很想來HRD上班嗎？
        
        22.坐在這裡是因為立志要當路障嗎？
        
        20.是因為討厭誰所以坐在這裡？