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BIG FIVE, base biologica, Extremos del Big Five, Psicologos de Ergonomía.…

- - - - no se olvidan, rencorosas
      - volatl (cambia rapidamente, y violenta)
- - - - el cortisol no se abosrebe
- - - - entiende el dolor del otro, compasion por otro
      - no olvida las ofensas
        . cree que el dolor es merecido
        
        cree qe la justicia con base en el cumplimiento de reglas es legítima
        -vee el dolor de las personas como una inconveniencia (a Marce le conmueve, puntua bajo en psicopatia le motiva a reparalo)
    - - Hay buena fe, perciben al mundo como justo, no estan en huelgas pero no hacen nada para mejorarlo solo quieren con una sonrisa
      - ven como fuente de amenaza, quieren sacar ventaja de alguna situación, se preocupan de las intenciones de las personas malignas
    - - solamente cara a cara,
      - alta posibilidad de manipulacion de otros
        
        la gente no te conocende ltodo bien
        
        calculas de manera optimista como comportarte
        
        cree que finjir es correcta
        
        el mentir es natural, es para sobrevivir
    - - humildad en los logros personales, no dicen que trabajan en la UPB,
        bAJA TENDENCIA A SENTIRSE SUPERIOR
      - alta arrogancia, MARCELO
        
        aLTA TENDENCia a comparar logros MARC
        
        alta tendencia a inventarse cualidades
    - - poco egoismo negativo, quiere ayudarte para el sentirte bien no por ti sino por ellos
      - poco interes en la mejora de la sociedad, poco cortes, codicioso y egoismo, ayuda a los demas pero para salir del paso
        
        papa de Messi
      - ambiciosos
        
        intentas alcansar cuando te importa no pisar a los otros
      - codiciosos
        
        no importa pisar a los demas
      - Marcelo puntua alto
    - - hacen caso a las reglas porque quieren evitar el conflicto directo. No hay que decirle nada
      - alto comprimiso para ayudar al otro pero no implica que esta preparado
      - antagonisar (bucscar peores polos, buscas los peores defectos posibles)
        
        alta tendencia a la competividad
        
        no tiene a buscar oportunidades de conflicto
        
        alta tendencia a satisfacer sis propias necesidades vigorozamente
      - siempre quieren quedar bien
  - - - predecir acciones e intenciones
      - ajustan sus comportamientos a las normas de l grupo. N o es bueno negociando, siempre va seder. no es buen oenfrentandose a la maldad, eso no es bueno para sobrevivir en el mundo
      - codifican los estados emocionales de otros
    - - areas cerebrales relacionadas con mirroring: insula y corteza cingulada.
        
        Insula,
        
        funcion se activa la porción cingulada
        
        mirroring
        
        simpatia, ser cordial,
        
        Hay gente buena y bondadosa por naturaleza
      - Conclusion
        
        ayudan a recrear la sensacion
        
        conectarse con el sufrimiento de otros (eso no significa que esta preparado para gestionarlo)
        -
        
        sufre cuando el contacto social h asido terminado, xq no puede entteder xq lo han terminado. (Espera estabilidad social, pero la natraleza no hay)
- - - - seguir normas sociales acordadas, dificilmente hace trampa
      - :no_entry:Convencionalidad
        
        alta impulsividad comportamental
        
        En especial cuando estas enojado no tomes desiciones
        
        baja tend a pensar en las consecuencias de las porpias acciones
        
        no pensar en consecuencias de acciones
        
        tendencia a decidir sin pensar
        
        alta tendencia a no valorar adecuadamente las opciones de una desicion - desiiones apresuradas
    - - Tesis de esto es interesante
      - aprender formalmente, eficiente a triunfar
      - autoeficacia
        
        baja sensación de control sobre la propia vida
        
        casualidad y potencial genetico
        
        Telento Innato
        
        poco dominio en tareas mentales (poco esfuerzo controlando tareas IQ)
        
        Baja tendencia al logro
        
        Sensacion de que la vida es injusta
        
        todos deben tener las msma oportunidades (socialismo) :red_cross:
        
        los hijos de messi tienen mas oportunidades?
        No, es injusto aplicar unimpuesto a la riqueza para quitarle dinero
        
        We somos resultados de las buenas decisiones, es injusto que te quiten xq alguien tomo malas desiciones. "No es mi culpa que tus padres hayan desidido mal, la riqueza ha tomado generaciones, el progreso fue dificil, no te voy a regalar nada"
        
        baja competencia y dominio en tareas físicas
    - - tendencia a ser ordenado, limpio, lista de que hacer, respetar horarios, planificación agenda
        
        respetar horarios, saber cuando empezar y cuadno terminar
        
        extremo: Te olvidas disfrutar la vida.
        Los demas piens
      - Bajo en Orden
        
        Impuntualidad cronica
        
        La hora boliviana, puntuan bajo
        
        Baja capacidad de planificar
        
        Baja eficacia en la realización de actividades planeadas
        
        Baja organización de las actividades diarias
    - - Propenso a trabajar duro, control de la flojera y compromiso con uno mismo
      - :no_entry::Deber
        
        baja tendencia al respeto de contratos
        
        baja tendencia a la mejora de si mismo
        
        baja tendencia a completar obligaciones
        
        alta tendencia a la irresponsabilidad, rompe reglas
    - - busqueda de objetivos; Trabajo Diligente: esfuerso sostenido (poco a poco todos los días por objetivos)
      - Tendencia al detalle
      - Logro
        
        baja tendencia a la dilgencia a obtener éxito
        
        baja tendencia al establecimiento de objetivos personales
        
        alta tendencia la ley del esfuerzo mínimo--> Realiza más tareas de lo que el profe te da
        
        perspectiva demasiado superficial de la vida en general
    - - Pricnipal predictor de Rendimiento laboral :<3:
      - capacidad de control de propios impulsos y de respuestas prepotentes. Poder de Autocontrol
      - Bajo en autodisciplina
        
        baja tendencia a utilizar la voluntad propia
        
        alta tendencia a la satisfaccioninmediata
        
        predictor de fracaso en general
        
        pospon la recompensa por un bien mayor :star:
        
        baja tend a insisitr en tarea exogentes
        
        baja tend a obedecer instrucciones
      - Fuerza de voluntad
  - - - Marcelo esta haciendo un programa de prevención para ENTRENAR: tendencia al logro, autodisciplina y orden
    - - postura tradicionalista
        
        se puede prevenir,
      - multifactorial, casi incontrolable, pero los que puntuan alto en conciencia dificil intentiran.
  - - - la mielina no garantiza mejor comunicacion. La mielina esta condicionada a la existencia de neuronas y mejora las dendritas, neuronas
        celulas gliales protegen a las neuronas y estas si ayudan a una mejor comunicación
    - - Frontal
        
        mas alta serotonina
        
        PARECE ESTABILIZAR SUS EMOCIONES FACIITA que se enfoque en los objetivos
        
        mayor desarrollado por lo cual controlan mejor el sistyema limbico (imulsos) moderada dopamina
      - control de las distracciones, función cognitiva superiores (estas se dan más en los con IQ alto)
      - Giro frontomedial
        
        entienden reglas abstractas (reglas del ajedrez)
        
        memoria a corto plazo
        
        control de actividades
        
        Alto puntaje no se enferma, vive muchot tiempo.
    - - rasgo que mejor predice exaptacion
        
        regla que explica como evolucionaste
        
        hacer lo mejor posible con los recursos disponible
      - La dopamina
        
        no solo tiene q ver con recompensa, facilita la expliracion, aprendizaje y flexibilidad cognitiva
        
        todos generan,
      - Estabilidad de esfuerzo durante años
        
        millonarios
- - - - no genera mucha energia normalment, la imginacion es muy fuertemente.. L e gusta fantasear
      - mayor objetividad, no termina lo que comienza, info factica mas que la imaginacion
    - - si puntuas alto eres de izquierda, eres veganismo,
        
        Dudas de valores normativos religiosos sociales y politicos
      - cuestiona, tendencia a dudar de los valores normativos religioss sociale so politicos (no creen en la autoridad)
        
        No siguen el conducto regular, van a la direccion y no hablan con el prof promero
      - alta propension a aceptr l autoridad, tradiciones
        baja propension a cambiar brsucamente de principios, baja simpatía por lo que romplen reglas
    - - habilidad cognitiva, no vota centro izquierda o derecha
      - conciencia no correlaciona con IQ, POR AHORA PORUQE PUEDE HACERESFUERZO POR LOGRARLO
      - No puntua alto en conciencia
      - Enfoque atencional en tópcos limitados
        
        baja capacidad de procesar, analizar, interconectar o descubrir información
        
        conocimiento sinflexibles d ehechos
        prefiere gente a ideal
      - Predice la actividad neuronal que mantiene
    - - botar de avioneta,
      - pocas posibilidades de viajar espontaneamente, pocas posibilidades de probar actividades uevas, altas posibilidades de mantener rutima, pocas posibilidades de involucrarse en actividades que no conocen
    - - altamente recpeptivo a sentimiento e ideas de otros
      - Efecto Dunnign kRUGER
      - Estados constante y no
        
        baja tendencia a la reflexion de las propias acciones
        
        si no necesitas queinteractue con gente
        -
      - cambia de emociones frecuentemente, quiere SENTIR
    - - involucramiento en arte, musica, poesia y belleza.
      - No sobreanalizas, la musica la letra, la baila y listo
        -
      - le gusta incertidumbre experiencia
  - - - HACE QUE TENgan mas
        
        Más receptores de dopamina
        
        por eso la dopamina les hace mas efecto
        
        gran retencio de memoria corto plazo
    - - control de voluntario de la atencion
      - no son buenos en todas las tareas cognitivs, pero son muy buenos en aquellos que los interesan
      - interesados en expliracion perceptiva
      - experiencias sencoriales como recompensa
    - - hacen bien tareas olfativas
      - tareas visual
      - intenta hacer algo para aprender
    - - memoria escencial para el aprendizaje
    - - no desaparece la sustancia gris su iq estable
      - propension a ideas psicoticas o poco relacionadas logicamente con el mundo
        
        son suseptibles a utilizar sesgos cognitivos como altos NT
        
        MENOS POSIBILIDAD DESAPARICION DE SU
    - - bueno detectando patrones
        
        la intuicion (mecanismo de alerta) no es emocion es una maera rapida para deteccion de patrones,
        
        soy lógica porque si intuyes detectas patrones
        
        se va tardar marcelo,
- - - - que normalmente se siente tensa (sus ligamentos estan tensos, mucha electricidad), nerviosismo catastrofico (todo va salir mal) y preocupada (generan gaba y cortisol).
      - te da miedo pero estas en control,
        
        control de tus miedos
        
        normalemnte listo para enfretar amenazas
    - - la hostilidad, por enfadarse e irritarse con facilidad.
        tristeza reactiva, reaccionar ante aquello que es bueno (triste a proposito cuand ocurre algo bueno, BUSCA LA TRISTEZA) Cuando pierden sienten que estan perdiendo piensan que son injustos.
        sensacion de desalienta
      - control sobre tristez
        
        calma ante estresores conocidos
        
        relativa propensos a ayudar
        
        tranquilidad ante eventos desventajosos
      - perciben el mundo con rep¿compensa o castigo
    - - lo que implica soledad y una profunda tristeza.
      - inicia actividades fisicas y sociales
        
        puedes motivarte
        
        tendencia a completar lo que comienza
    - - la timidez por presentar sentimientos de vergüenza, sensibilidad al ridículo e incomodidad en situaciones sociales;
        
        preocupacion por una imagen sensible, sensible a las criticas
      - poca imortancia a criticas infundadas
        
        oica verguenza y envidia
        
        bueno debatiendo en redes
    - - la impulsividad, por tener dificultades al controlar sus impulsos y una baja tolerancia a la frustración;
      - recompensas inmediatas
      - alto control de impulsos,
        
        prescencia de conciencia acerca de la consecuencia de las propias acciones
        
        rekativos poder para controlar urgencias fisicas, posponer la recompensa
    - - y la vulnerabilidad al estrés porque presenta poco control sobre este.
      - comunista o socialista
      - pensamiento: el mundo es modificable solo x la fuerza y coercion xq sintes impotencia, vas a buscar trabajp en el estado
      - negocia consigo mismo
        
        capaccidad de logro autonomos de tarea
        
        relativa capacidad para utilzizar herramientas que le permitan tranquilizarse
        / terapia menos rigurosa busacan
    - - De young
        
        no funcionan ante la insertidumbre, amenaza o el ccastigo
        
        persibe solo ante amenazas y castigos , por eso es hostil
        
        no son buenos trabajadores, cambian de idea constantemente sin expliorar
      - sobreactivacion de la insula y amigdala, mucha electricidad
      - perciben que les van a ahacer daño, pueden sentir electricidad en el lobulo frontal, en ocasiones pueden controlarse pero otra no
    - - con posposicion de recompensa,
- - - - Primero el extroverso para hablar con el inversor (para conseguir contactos9, recién el que sabe del tema
      - no te gusta que te conozcan, Tiende a ser visto como frío, hostil distante. preferir soledad. no son conosidos a profundidad
        NO TE PERJUDICA
      - PSICO: ENTRENAR LA CAPACIDAD DE HACER AMISTADES: INcrementa para ejercer la pico
      - Efectivo en Ventas
        
        Extroverso y conciente
        
        porue tienes que hacerte querer con los clientes, y mantener viejos clientes
    - - buscan gente, les gusta hablar, ser interrumpidos,
      - no disfrutan de la compalia social, evitan concentraciones, no disfrutan de la compañia de la gente, no los incluyen a los demás
        
        lider autocratico
    - - gusto portener una agenda ocupada
      - Holgazan no genera enegria, estilo de vida con pocas bligaciones. Mucho tiemo libre.
    - - emociones positivas, optimismo
        
        No tienes que ser alto para tener vision optimista pero on los que mas tienen
      - monolito, maceta, estatua, maniqui. muñeco, cemento. con su geta.
        No hace bromas,
        Ausencia de emociones positiva, siente pero es poco
    - - emiten energia lata, pilas andantes. Duermen bien xq
      - se aburren x eso buscan retos, musica gente algo que e sestimule
      - no disfruta de actividad de alta exigencia fisica yconstante. No disfruta de probar de todo un poco (depende a la actividad), no puee peligro fisico o emocional (no quiere ser dañado). NO LE GUSTA LA EXITACION.
      - fISICO Adecuadamente correcto
    - - le gusta dar discursos, tomar control y ser lider
      - Se reserva sus opiniones (érjudicial), prefiere escuchar que habalar.
        Esperan que otros lideran
        Se mantienen en el fondo, quieren pasar desapercibidos
        No les gusta la atención dirigida a ellos
    - - dice que altos exptrovertido
        
        sintaxis de lenguaje
        
        ortografia y gramatica
        
        razonamiento
        
        cognicion social
        
        Saben c[omo responder socialmente.
        Conocen a la gente
        interpretan al condicion social
        Pistas las interpretas bien.
        
        Ejemplo
        
        Lectura de pistas sociales
        
        microexpresiones sociales de Paul Ekman
    - - orbitofrontal,
      - kidman y colaboradores
        
        responde bien al estres
      - Ting Li
        
        giro lateral oxipioto temporal
        
        descurio que esa area es mas gruesa que el promedio
        
        Significa que
        
        ayuda a distribuir la dopamina bien de mejor maner
        
        usas para buscar objetivos y recompensas
        
        te hace valorar los pros y contras de estar con tu chica
        
        si dices que sesta con buenas notas activan mas a eso arear
        
        generan mas recompensas y objetivos, son tercos
      - De young
        
        maor capacidad declasificar las sensaciondes de recompensa y castigo
        
        El nucleo acumbers te da la percepcion de que es justo o injusto
        
        Afirma que altos pueden diferenciar, que es recompensa y castigo. Un introverso no puede
        
        Ejemplo no reconocen que los quieres ayudar
        
        mas consunmo de oxigeno en el lobulo occipital
        
        no duerme tranquilo
        
        se imagina vividamente lo que quiere vivir
        
        identifica rostros temor enojado y entusiastas
        
        entusiamo y alta asertividad: eres o tiene mas palasticidad
    - - Los hombras se pueden cambiar las mujeres mas dificiles
        
        HAY subdimensiones que se pueden entrenar,
- - - - Los paises con baja economia no favorece que los habitantes progresen
        
        control de impulsos y posponer la recompensa va a una economia mas libre y robusta. (ahorras)
        
        no favorece que las funciones cerebrales funcionen adecuadamente
        
        Ejemplo
        
        La pscopatia vive en el cerebro, la amigdala es deforme. Los psicópatas no son inteligentes porque hay cierta desconceccion con el lobulo frontal. Los asesinos de Anakin pudieron planificar eso es planificaciónn primitva no compleja.
        La Church dice que hay que eliminar la recompensa económica de los psicopatas para eliminarlos. Los ambientes que favorecen son los grupos sociales donde hay facil acceso sexual a mujeres y niños."generemos sociedades donde no exista incentivo a la psicopatía, la facilidad de acceso a poder sea facil"
    - - (las notas predicen si vas a ser buen trabajador y lucrativo)
      - Jefe perfectivo no pero si jefe perfectible (buen jefe)
        
        jefe malo: inflexible (no escucha), etc. sacaron malas notas
    - - no tener papá