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石田さん面談, 悩みゴト, 石田さんのモチベーションのためにも。 - Coggle Diagram
石田さん面談
成果目標
石田さん想定
・検索結果の1ページ目までに入る(来年3月まで)
・検索結果5位以内に入る(来年6月まで)
・検索結果の2ページ目までに入る(今年中)
？）順位だけで判断して良いものか？
なぜダメ
競合による
グーグルによる
ユーザーを動かせたかどうか
CVしたかどうか
広告代理店のサイト
A8
アクセス数（UU）
Googleアナリティクス
直帰率
滞在時間
行動目標
・5+1日1記事周期で回す
OK
習慣化させる
https://dau.ovice.in/
自分が作業する際にinしておく
誰かいるわ
ちょっとごめんなさい。記事見てもらえますか？
相手のwinを考えると、一緒に見ませんか？
中川さんから目からウロコの方法を知りました
人の力を借りて、自分の手詰まりを無くす
・読者はこれを読みたくなるのか？を意識して俯瞰する時間を作業1時間に1回作る
自身で内省
https://dau.ovice.in/
を使う方法
意義目標
・「画面の向こうの誰か1人に伝える」ことを意識できるようにしたい
なぜ？
将来の仕事を考えた時に、先生になりたい！
クラス全体に「伝える」
何が分かっていないかを顔が見えていない人に向けて完璧にできるようになれば、顔が見えてるいるなら余裕。
user is boss
1DAUのために
悩みゴト
月）行動目標
・タイムズ更新（みんながやらないからやらなくて良いやろは未熟。流されているうちは結果出せない）
→3日に1回を目指す。（自分のチームでの認知をあげるのが目的）
・ディレクター業務は
（最初の1ヶ月）ライターに密着&こっちから「〇〇してください」と働きかける
（その後）徐々に巣離れさせる。過度な干渉を下げていく
・自宅での作業では常にoviceログイン状態で。
→全員とoviceを使って話をする（インするときはURLをタイムズに共有する
・もちろん記事は3〜4日・スピード感を持って終わらせること
そんなに特にない
強い？
他の人はリモートで孤独感がある
石田さんは1人の方が気楽
ウチの業務自体は向いている
岸田も同じように20歳は同じ考え（コンプレックスもあった）
チーム作りをエイヤで進めてから、変わった。
イベントを開催
大教室で公演したり
小さいコミュニティ
石田さんのモチベーションのためにも。