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Liderazgo en la administración de personal - Coggle Diagram
Liderazgo en la administración de personal
Habilidad o capacidad de un individuo para influenciar, motivar
El liderazgo involucra a otras personas
Identificar y satisfacer las necesidades de los integrantes de su equipo de trabajo
Capacidad para usar las diferentes formas del poder para influir en la conducta de los seguidores
El liderazgo entraña una distribución desigual del poder entre los líderes y los miembros del grupo.
Proceso de dirigir las actividades laborales de los miembros de un grupo
Adopta el estilo participativo, utiliza la consulta, para practicar el liderazgo
Características de un líder
Debe tener el carácter de miembro
Considera líder al que sobresalga en algo que le interesa, o más brillante, o mejor organizador
Se presenta al líder es la de tener la oportunidad de ocupar ese rol
Cada grupo elabora su prototipo ideal y por lo tanto no puede haber un ideal único para todos los grupos
Diferencias entre líder y jefe
jefe
inspira miedo
Existe por la autoridad
Considera la autoridad un privilegio de mando
Sabe cómo se hacen las cosas.
líder
Existe por la buena voluntad
Considera la autoridad un privilegio de servicio
Inspira confianza
Enseña cómo hacer las cosas