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RISORSE - Coggle Diagram
RISORSE
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RISORSE MATERIALI
beni tangibili, fattori produttivi specifici, caratteristici dell'attività aziendale
fattori produttivi
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pluriennali (immobili, impianti)
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all'interno della combinazione produttiva, partecipando a uno o più processi, riduce la sua utilità residua fino ad esaurimento
possibile che venga cessato il suo utilizzo anche per cambiamenti del contesto ambientale o aziendale, che lo rendono inconveniente/controproducente
RISORSE IMMATERIALI
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CAPITALE INTELLETTUALE
capitale umano
potenziale insito delle persone che lavorano in azienda (conoscenze, abilità, know-how)
possibilità di utilizzarlo connesso all'instaurarsi e permanere di un rapporto contrattuale con il lavoratore
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capitale relazionale
sistema di relazioni instaurate dall'azienda con i propri interlocutori e l'immagine di cui essa gode nell'ambiente
sede privilegiata per scambio, condivisione e sviluppo di conoscenze
acquisizione e sviluppo
esterno: investimento di denaro o iniziative con soggetti esterni (formazione e aggiornamento professionale + consulenza aziendale)
interno: ristrutturazione processi aziendali, incentivazione lavoro in team
rischio elevato, risultati non garantiti e lunghi tempi di sviluppo
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sistema di risorse aziendali: caratterizza funzionamento, punti di forza e debolezza, risultati
sopravvivenza e successo legati alla capacità aziendale di anticipare, influenzare l'andamento o rispondere in maniera efficace e tempestiva alle dinamiche dell'ambiente circostante in un gioco di forze senza soluzione di continuità
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