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LAS ACTITUDES Y LA SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO - Coggle Diagram
LAS ACTITUDES Y LA SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO
Actitudes
son enunciados de evaluación favorables o desfavorables
competentes principales de la actitud
Cognición
Afecto
Comportamiento
Componentes principales de la actitud
Estoy enojado por lo poco que me pagan
"Voy a buscar un trabajo donde me paguen mejor"
Mi salario es bajo
Componentes principales
Disonancia cognitiva
Leon festinger contradice la teoría
es mas facial cambiar lo que dises de lo que hases
las actitudes deberían determinar el comportamiento
Es una incompatibilidad que se perciba entre actitudes y comportamientos
las actitudes influyen en el comportamiento
La disonancia es incomoda y se debe buscar el equilibrio
Las principales actitudes en el trabajo satisfacción e en el trabajo
Es la sensación positiva sobre el trabajo propio que surge de la evaluación de sus características
Las principales actitudes en el trabajo compromiso organizacional
es el grado en el que un empleado se identifica con una organización en particular y las metas
Satisfacción de trabajo
salario
posibilidades de promoción
trabajo en si
supervision
¿A que se debe la satisfacción en el trabajo?
Las principales actitudes en el trabajo
Mide el grado en que la persona se identifica psicologicamente con su empleo
Satisfacción en el trabajo y satisfacción del cliente
La satisfacción Administración basada en evidencias
La satisfacción se debe medir no se debe suponer
