Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
image Tom Peters & Robert Waterman - Coggle Diagram
Tom Peters & Robert Waterman
-
-
McKinsey 7-S Framework
-
-
บุคลากร (Staff)
มีอิสระในการทำงานและความรู้สึกเป็นเจ้าของ (autonomy & entrepreneurship) และ เพิ่มผลิตภาพโดยพนักงาน(productivity through people)
-
กลยุทธ์ (Strategy)
มีความใกล้ชิดกับลูกค้า (close to the customer) และ ทำธุรกิจที่มีความเชี่ยวชาญและเกี่ยวเนื่อง(stick to the knitting)
-
-
-
-
ความหมาย
ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จในการดำเนินงานนอกจากกลยุทธ์และโครงสร้าง ยังมีปัจจัยอื่นที่เกี่ยวข้องสัมพันธ์เชื่อมโยงกันทั้งหมด 7 ปัจจัย แมคคินซีย์ เรียกตัวแปรเหล่านี้ว่า กรอบ 7 – S
ตัวแปร 2 ตัวแรกคือโครงสร้างและกลยุทธ์ เปรียบเสมือนเป็นส่วนที่เรียกว่าฮาร์ดแวร์ ซึ่งผู้จัดการในอดีตให้ความสนใจ
-