Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Modelos de organización y gestión escolar, MODELOS HUMANISTAS, MODELOS…
Modelos de organización y gestión escolar
Centrado en el profesor
OBJETIVO: que el alumno aprenda
preocuparse por avances de los alumnos
Dar importancia a actividades en aula
Tomar en cuenta intereses, talentos, habilidades, etc.
No hacer comparaciones
Estar atentos a logros y destrezas
Desarrollar cosas positivas, ser creativos e innovadores
Centrado en el alumno
Individualidad de los estudiantes en el proceso de aprendizaje.
Tomar en cuenta talentos, intereses, capacidades y necesidades.
Desarrollar procedimientos autónomos de pensamiento
Centrado en el desempeño
Competencias educativas
Mejor calidad educativa
Competir exitosamente en el campo laboral
Tres principios:
Desarrollo del pensamiento crítico
La resolución de problemas
Aprendizaje significativo
MODELOS HUMANISTAS
Individualizar
Trabajar a la persona como totalidad en proceso de enseñanza aprendizaje
Desarrollo cualitativo
Desarrollar mejor calidad de vida
Humanizar al hombre
La persona posee un núcleo central estructurado
El ser humano experimenta sus vivencias subjetivamente
Autorrealización
Búsqueda de sistemas de valores y creencias que norman su comportamiento
Relación profunda con los demás
Definir al hombre como un ser racional
MODELOS SISTÉMICOS
Conexión entre los individuos y contexto
Educativo
Familiar
Entre iguales
Interacciones
Trabaja sobre las relaciones familiares y la comunicación entre sus miembros
Comunicación
Interacciones recíprocas
Retroalimentación
Se percibe al individuo como un elemento de un sistema regido por ciertos principios y leyes
Provoca cambios
Mejora cualitativa
Elemento básico en los terapias individuales, de pareja y familiares
REFERENCIAS:
El modelo sistémico. (s. f.). Psicologia Parèntesi. Recuperado 16 de julio de 2021, de
https://www.parentesi-ep.com/castellano/como-trabajamos/el-modelo-sist%C3%A9mico/
MODELOS POLÍTICOS
Funciones de acuerdo a sus intereses
Miembros
Organizaciones
Negociación
Conflictos
Regulación
MODELOS CULTURALES
Ordenan:
acciones
valores
ideologías
Transformaciones
Acciones
Medidas a emprender
Miembros de una sociedad
Juegan roles importantes en su entendimiento de este mundo y su comportamiento en él.
MODELOS PRODUCTIVOS
Relaciones sociales
Producción e intercambio
Relación de los trabajos
Medios de producción
Organización económica
Estructura económica
Condiciones materiales necesarias
VALERIA ORONA VERDUZCO