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LA MOTIVACIÓN
Teorías de la motivación
Teoría del factor dual de Herzberg: Sus investigaciones se centran en el ámbito laboral. A través de encuestas observo que cuando la persona interroga se sentía bien en su trabajo.
Teoría de McClelland:
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Afiliación: Deseo de tener relación interpersonales amistosas y cercanas y formar parte de un grupo.
Abraham Maslow Pirámide de Maslow: Maslow proponía una teoría según la cual existe una jerarquía de las necesidades humanas.
Teoría X y Y de McGregor
La teoría X supone que los seres humanos son perezosos que deben ser motivados a través del castigo y que evitan las responsabilidades.
La teoría Y, supone que el esfuerzo es algo natural en el trabajo y que el compromiso con los objetivos supone recompensa y, que los seres humanos tienden a buscar responsabilidades.
Teoría de las expectativas:
Esta teoría sostiene que los individuos como seres pensantes, tienen creencias y abrigan esperanzas y expectativas respecto a los sucesos futuros de sus vidas.
Teoría de fijación de metas de Locke: una meta es aquello que una persona se esfuerza por lograr. Locke afirma que la intención de alcanzar una meta es una fuente básica de motivación.
Teoría de la equidad Stanley Adams:
Afirma que los individuos comparan sus recompensas y el producto de su trabajo con la de los demás. Cuando existe un estado de inequidad que consideramos injusto buscamos la equidad.
Tipos de motivación
Motivación intrínseca: Tipo de motivación es donde la persona lleva a cabo un trabajo o acción por gusto o interés propio sin esperar una recompensa.
Motivación intrínseca por obligación o auto exigencia: Es donde la persona considera que en su responsabilidad llear a cabo ciertas acciones o tareas.
Extrínseca: Es aquella donde son los factores ajenas a la persona, los que impulsan a esta a llevar a cabo ciertas acciones.
Positiva: Es aquella donde la persona es inducida en un principio a hacer o aprender algo nuevo o que no es muy gratificante.
Negativa: Es aquella en donde la sociedad la comunidad la familia o la persona misma guía o presiona.
¿Qué es la motivación?
La motivación es la acción y efecto de motivar, es el motivo ola razón que provoca la realización o la omisión de una acción.
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