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ESTRUCTURA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL - Coggle Diagram
ESTRUCTURA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
Estructura
Régimen especial de trabajadores autónomos: Define al trabajador quien de forma personal, habitual y directa. Realiza una actividad económica a una forma lucrativa sin utilizar el servicio remunerado de las otras personas
Régimen especial de funciones públicos, civiles y militares: Algunos funcionarios públicos estan en el régimen general como trabajadores por cuenta ajena
Art. 9 El sistema de Seguridad Social se integra por el Régien General y los Régimenes Especiales
Régimen especial agrario y de trabajadores del mar: Ellos no cuentan con una cuenta propia y se integra en el régimen especial de trabajadores autónomos
Régimen especial de empleadores de hogar: El 01/01/2021 desaparece y pasa al régimen general
SISTEMAS ESPECIALES
Actividades
Industrias Resineras
Conservas vegetales, frutales y hortalizas Salas de exhibición, salones de baile y discotecas
*Creación de un sistema especial dentro del régimen de trabajadores autonomos para la parte agrícola por cuenta propia y se produce a la integración especial
ACCIÓN PROTECTORA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
Las contingencias profesionales: Debido a los accidentes de trabajo y a la enfermedad profesional
Las contingencias comunes: Se debe a las exclusiones, el resto son protegidas como el accidente no laboral, enfermedad común, maternidad, riesgos de embarazo, lactancia, desempleo, jubilación y cargas familiares
CONTINGENCIAS PROFESIONALES Se ocupan directamente de los accidentes de trabajo y enfermedad
Se entiende por las lesiones corporales que el trabajadore pueda sufrir y s ecompone de
Lesiones
Trabajo por cuenta ajena * Lesiones y el trabajo por cuenta ajena
LESIONES: Se menoscabo físico o fisiológico por el trabajador esto debido a los agentes externos o causas internas
Enfermedades incurrentes: Que se derivan de los procesos patológicos sufridos por el trabajador, es decir en la afección de un virus al trabajo y la persona permanesca hospitalizado
Trabajo por cuenta ajena: Los trabajadores por cuenta ajena se encuedra el régimen de la Seguridad Social como: los consejales en las Corporaciones locale, diputados, funcionarios y administradores que realicen las funciones directas y que no poseen el control de la socidad
El trabajador que sifre durnte la suspención del contrato
El trabajador que haya sufrido en las instalaciones de alguna empresa cuando acude a una prueba de selecicones
La acción protectora se comprende del conjunto de prestaciones que se encuentren dentro del ámbito y su aplicación
Las prestaciones económicas tiene diversas contingencias ya sena familiares o sociales
NEXO CAUSAL
DIRECTO: Cuando la lesion sea causada por el trabajo es decir: Fracturas, quemadura y amputación esto debido a la ejecución del trabajo
IINDIRECTO: El trabajador proporciona la ocasión para la lesion que se produzca
NEXOS CAUSALES INDIRECTOS
Es decir cuando el trabajador sufre alguna lesion en el transcurso de su trabajo por la tanto no impide la existencia del accidente del trabajo la infracción po el trabajo aun que rompe la imprudencia del trabajador y cinducir bajo el efecto de las bebidas alcoholicas o sustancias
Algún accidente en las tareas es decir a la parte profesional del trabajador lo cual se esta ejecutando las ordenes del empresario
El accidente en la realización de las tareas en el desempeños
de cargos electivos sindicales
EXCLUSIONES LEGALES DE ACCIDENTE DE TRABAJO
Laconsecuencia del ejercicio habitual de un trabajo que se deriva de la confianza que este aspira
Culpabilidad es decir de un compañero de trabajo del accidentado o solo que no tenga ninguna relación con el trabajo
Accidentes debido a la fuerza mayor en el trabajo entendido que puede ser por naturaleza
Los acccidentes debido a la imprudencia del trabajador accidentado
La presunción ha permitido que los accidentes de trabajo en los casos dudosos como infartos se manifiestan durante tiempo y lugar de trabajo
Enfermedad Profesional:
La imcapacidad temporal por enfermedad profesional se prescriba la baja en el trabajo y dura 6 meses
La LGSS Obligación empresarial al trabajador a un puesto de trabajo exento de riesgo y cuando presente sintomas que no le incapacite para el trabajo
El sistema de lista, El sistema abierto o de determinacion judiacial y el sistema mixto
SIstema de lista
La consideración de accidentes de trabajo, las enfermedades ocasionadas y no incluidas en el reglamento
La excepción al carácter cerrado del listado legal esto debido a su impacto social y laboral llamado tambien Síndrome de Ardystil y era catalogada como una enfermedad profesional en ese entonces 1995/1978
Sistema Abierto
Las enfermedades profesionales no se encuentran determinadas por alguna disposición , sino que en cada caso sera apreciado por un juez mediante pruebas y un proceso
Sistema Mixto
Se puede llevar una disposición normativa, una lista de enfermedades, dejando una clausura analogíca o de validación judicial
Se entendera como enfermedad con la contraída a consecuencias del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades
CONTINGENCIAS
Delimitan por exclusión teniendo una relación con las profesionales
Accidentes no laborales y alguna enfermedad común
Las demás contingencias es la maternidad, riesgo del embarazo, desempleo y la jubilación
Accidente no labor Que no tenga el carácter de accidente de trabajo
Será enfermedad común la que tenga lugar por efecto de sustancias o elementos que no guarden ninguna relación con el trabajo