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Estrategias para trabajar en equipo dentro del aula. - Coggle Diagram
Estrategias para trabajar en equipo dentro del aula.
Estrategias para trabajar en equipo dentro del aula.
Es una técnica de grupo para generar ideas originales en un ambiente relajado.
Genera más y mejores ideas que las que cada individuo pueden producir trabajando de forma independiente.
Es importante evaluar la propia dinámica de trabajo en los equipos, para ello puede emplearse la coevaluación, en la cual, los estudiantes se evalúan unos a otros
Respecto a una serie de criterios especificados por el profesor, sobre su desempeño en el trabajo en equipo.
Puede emplearse una Guía de Observación para evaluar el trabajo en equipo. El profesor establece una serie de criterios a observar respecto del trabajo grupal en el aula y elabora una ficha por grupo.
Teorías sobre trabajo en equipo
Teoría y aplicaciones del trabajo en equipo es una guía para ayudar a los equipos de trabajo y a sus líderes a lograr el nivel más alto de productividad y desempeño.
Teoría y aplicaciones del trabajo en equipo está dirigido a todos los equipos y lideres que desean mejorar el desempeño del equipo y a quienes creen que el desempeño óptimo es una meta alcanzable.
Diagnosticar las necesidades de su equipo de trabajo Planear las actividades correspondientes Llevar a cabo las actividades específicas
Es una integración armónica de funciones y actividades desarrolladas por diferentes personas.
Para su implementación requiere que las responsabilidades sean compartidas por sus miembros.
Necesita que las actividades desarrolladas se realicen en forma coordinada.
Estrategias para trabajar en equipo
El trabajo en equipo estimula la creatividad, suma talentos, aumenta la motivación y satisfacción de los colaboradores.
Una empresa debe preparar el terreno para que se dé un ambiente positivo entre los miembros de equipo, que favorezca la comunicación, compromiso y confianza haciendo que el fluya de la mejor manera.
Elegir un equipo adecuado y diverso
Cada persona posee distintas fortalezas y debilidades, por lo mismo, un equipo se debería conformar por colaboradores que se complementen.
Promover un ambiente de colaboración
El equipo debe visualizarse como un todo, olvidarse de protagonismos y trabajar en pro de objetivos comunes. Para fomentar el trabajo conjunto se deben establecer principios que los identifiquen como unidad.
Mantener una comunicación abierta con el equipo
La comunicación y retroalimentación es esencial para alcanzar cualquier objetivo. Se debe llevar un registro e informar a todos los miembros sobre los avances diarios.
Generar confianza
La confianza se irá generando con el tiempo, conforme se desarrollen proyectos y se cumplan metas. En un principio es importante motivar al equipo a confiar en las capacidades de los demás, dando la oportunidad a todos los integrantes de realizar su trabajo y participar.
Fomentar el sentido de pertenencia
El sentido de pertenencia es esencial para lograr un compromiso real con el proyecto, tomando los éxitos de la empresa como suyos.
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Condiciones para el trabajo en equipo.
Sin lugar a dudas el trabajo en equipo es de gran complejidad, si se tienen en cuenta las aptitudes y habilidades diversas, los intereses que se ponen en juego, además de múltiples circunstancias externas al equipo que de una u otra forma inciden en su desarrollo
Confianza mutua:
Constituye la primera base del trabajo en equipo, ya que sin confianza no hay cooperación. Implica, de una parte, una expectativa uno espera (confía) que su compañero está haciendo lo que a él le corresponde.
buen trabajo en equipo debemos tener en cuenta ciertas condiciones básicas que debemos considerar y que, si bien es imposible en todos los casos que se cumplan al 100%, habrá que controlar y favorecer por el bien común.
Impacto del trabajo en equipo en los centros educativos.
Es importante fomentar el trabajo grupal cooperativo en los centros educativos, ya que
el sentimiento de pertenencia a un grupo es determinante para la adaptación emocional
y conductual del alumno
Al facilitar el proceso de separación de su familia,
mejora su autoestima e independencia, y crea a su vez un sistema de valores
Una ventaja principal del trabajo en grupo, es que influye en la capacidad comunicativa
del alumno, y ésta, a su vez en los procesos psicológicos del mismo
Podemos aprovechar el trabajo en equipo para rediseñar el aula, uno de los aspectos clave que nos puede ayudar a tener éxito.
En el aula es fundamental crear un ambiente en el que se fomente el compañerismo y el sentido de pertenencia a un grupo. Dinámicas que ya se aplican en los centros educativos en el deporte de equipo.
