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ISO 26000, Juan Pablo Camargo Vanegas. Cindy Johana Zapata Romero,…

- - - - diversidad social, ambiental, legal, cultural,
        política y organizacional
    - - 7 Temas principales: Rendición de cuentas, transparencia, comportamiento ético, respeto a los intereses de las partes interesadas, respeto al principio de la legalidad, respeto a la normativa internacional de comportamiento y respeto a los derechos humanos
  - - - Toda organización debe velar por cumplir las normas establecidas sobre impactos medio ambientales y económicos , promoviendo la ética y la transparencia en todo el contexto sociocultural al que la organización pertenezca
    - - Transparencia, responsabilidad, obligaciones claras de los consejeros, criterios de selección, clasificación y retribución de consejeros, necesidad de comités de apoyo al consejo, gestión preventiva de riesgos, control interno evidenciable, separación de poderes, incorporación equilibrada de consejeros y creación de valor como medición del buen funcionamiento.