Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
תכנית תוכן לבלוג וניוזלטר - Coggle Diagram
תכנית תוכן לבלוג וניוזלטר
מודל פי-ארבע ללמידה מואצת שפיתחתי
Prioritize
Practice - תרגול מכוון
Plan
Present
שחרור גרסה ראשונית - מחסומים פסיכולוגיים
הרגלי חיים של לומדים
תזונה - סופר פודס
קריאה
שינה
פעילות גופנית
נוירו-האקינג
מחקרים מורן סרף
לבדוק טים פאריס 4hour body
סטיבן קוטלר - רייז אוף סופרמן
למידה אסטרטגית
דוגמאות לסקילס שמאפשרים חופש תעסוקתי
ראיונות עם אנשים שהמציאו את עצמם מחדש, מה הם היו צריכים ללמוד והמסע שלהם בדרך
career capital מה זה
Vision, Mission & Principles
לסלול את הדרך הקצרה ביותר להשגת יותר חופש, כסף ומשמעות בעבודה
To Teach People how to increase their degrees of freedom through Life Long Learning
To help organizations be future proof by sharing the principles of rapid skill acquisition
ערכי המותג
כיף, הנאה בלמידה
חיים לא קונפורמיסטיים, Life hacking
למידה לאורך החיים, התפתחות אישית
הרפתקנות ותעוזה, יציאה מאזור הנוחות
חדשנות
עבודה משמעותית - סינון פרויקטים ולקוחות
התנדבות, נתינה
מינימליזם, אפקטיביות
לקיחת אחריות על התפתחות אישית וקריירה מקצועית (לבעוט בממסד)
רעיון מרכזי (שמש)
- שאיפה להגדלת דרגות חופש באמצעות שינוי מיינדסט ולקיחת אחריות על צמיחה והתפתחות אישית
פלנטות
Rapid skill acquisition
חשיבה אסטרטגית על קריירה (חוזקות שלי מול מה השוק צריך, זיהוי הפער)
הרגלים ואפקטיביות
מיתוג אישי
מיינדסט
מוטיבציה ללמוד
מחוייבות פומבית וקומיטמנט דיבייס
מתכון לחיים מגוונים
כוחות דוחפים וכוחות מושכים
Skill shift to other areas
פילוסופיה של דרגות חופש
Books, Blogs, podacsts and Other Sources
Nathan Barry - Authority
Expert Secrets - Russel Brunson
Slide:Ology - Nancy Duarte
So Good they Can't Ignore You
Drive - Daniel Pink
The first 20 hours - Josh Kaufman
The Art of Learning
Make it Stick - Keith & Dan heith
Worklife - Adam Grant
The power of moments / Keith & Dan heith
Creativity Inc.
Show Your Work / Austin Kleon
Becoming Nomad
The 4 Hour Work Week
The art of learning / Josh Weizkin
The Startup of YOU / Reid Hoffman
The business of Authority / Rochelle & Jonathan Stark
Worklife - Adam Grant
Whose the persona?
L&D Manager
Managing time and overload
Measure and communicate impact of learning
Tapping into trends, thinking strategically
Content creation, Repurposing and curating existing content
How to make the "translation" from business to training and back again?
Skill based Organizations, what is it, what players are involevd?
Skills based organizations
Design for skills and not for knowledge
Future-Proofs her organization - Looking at Reskilling & Upskilling at an Org. level
Link to Persona
Learnings I can write about
The struggles of my customers in L&D management positions
How does the successful organizations I work with do it?
Insights from Adam Grant's podcast, and how does it apply in my field
Learning from Show your work, The future is faster than you think
Learnings from my coaching experience on Growthspace
Lessons from the Startup of YOU