Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Motivación - Coggle Diagram
Motivación
Teorías
Equidad
Stacy Adams
Propone
Balance
Esfuerzo
Dar todo de si
Recompensa
Reside un permiso
De X-Y
McGregor
Propone
La predisposición ante una tarea
Comoda (X)
Como se sienten
Activa (Y)
Como lo hace
Necesidades
McClelland
Propone
La motivación se da en las necesidades
Poder
Dominio
Afiliación
Pertenecer a un grupo de personas
Logro
Alcanzar metas
Expectativa
Victor Vroom
Dice
Atreves de tres factores se llega a un resultado
Motivación
Confianza
Deseo
Es lo que se quiere
Utilidad
1 more item...
Capacidad
Se pregunta
Factor dual
Herzberg
Manifiesta
Propone
Motivación Intrínseca
Manera Interna
La actividad
Responsabilidad
Reconocimiento
Avance y Progreso
Sensaciòn de logro
Crecimiento Interno
Motivaciòn Extrinseca
Manera Externa
Condiciones
Relaciones
Supervisión
Recomendaciones
Políticas
Condición de vida
Fijación de objetivos
Edwin A. Locke
Manifiesta
Los objetivos son la Clave
Especificidad
Claridad
Participacion
Aportaciòn
Dificultad
Retos
Otros
Autor Deci y Ryan
Autodeterminación
Motivación humana y la personalidad que trata de las preocupaciones
Autor Pink
Drive
Esta teoría explica que a base de parámetro personales se llega a motivar a un empleado
Autor Maslow
Jerarquías de las necesidades
Automotivaciòn
Conocerse a sí mismo
El porqué hace lo que hace
Porque o como se motiva
Como mejorar la motivaciòn
Son todos los motivos que le llevan a la acción
El ¿Por qué?
Crea cosas
Sigue luchando
Viajar
Trabajar
Estudiar
Motivar y Estimular la motivación
Liderazgo
Para comprender la motivación de otras personas