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El rol del Ente rector del sistema de modernización de la gestión publica …
El rol del Ente rector del sistema de modernización de la gestión publica
sistema de información, seguimiento, evaluacion y gestion del conocimientotext
• Definir los indicadores de seguimiento y evaluación del proceso de modernización de la gestión publica.
• Monitorear y evaluar periódicamente el avance del proceso (de los indicadores).
• Producir y difundir un Ranking de Modernización de las entidades públicas.
• Compilar, sistematizar y compartir las buenas prácticas de gestión pública.
• Dar a conocer los avances, resultados y desafíos del proceso de modernización de
la gestión pública: Observatorio de Modernización de la Gestión Pública.
GOBIERNO ELECTRÓNICO
• Coadyuvar los procesos que buscan la implementación de servicios públicos en LINEA.
• Coadyuvar al establecimiento del marco de interoperabilidad del Estado peruano.
• Establecer estándares para apoyar la optimización de procesos de la Administración Pública a partir de lineamientos para facilitar su informatización a través del uso de TICS
Apoyar el proceso de adopción de prácticas de gobierno electrónico que permitan brindar una mejor atención al ciudadano
GOBIERNO ABIERTO
• Promover la institucionalización de las prácticas de buen gobierno: ética, transparencia etc.
• Seguimiento a la implementación del fortalecimiento de capacidades y sensibilizacion de materia de etica de la gestion publica.
• Fortalecimiento y mayor difusión del ranking de entidades
• Implementación del Portal de Datos Abiertos.
• Promover y apoyar mecanismos efectivos de consulta y participación ciudadana
• Monitoreo y evaluación participativa del cumplimiento de los compromisos del Plan
Gestión por procesos, simplificación administrativa y organización Institucional.
Brindar lineamientos y asistencia
Promover, orientar y supervisar
Ampliar la estrategia de mejor atención al ciudadano
Regulación y supervisión (Instrumentos de Gestión)
Mejorar el acceso a la información pública
Aprobar lineamientos y manuales
Servicio Civil Meritocrático
Apoyar el proceso reforma estructural del servicio civil
Apoyar a SERVIR promoción e implementación de políticas Institucionales
Presupuesto para resultados
Promover la identificación de espacios de mejora en la Gestión Institucional
Planeamiento Nacional de Desarrollo Concentrado , Estratégico Institucional y Operativo
. Promover y apoyar la institucionalidad de espacios de coordinación interinstitucional
Promover el desarrollo de la Gestión
PILARES CENTRALES/EJES TRANSVERSALES
Y SUS LINEAMIENTOS
ARTICULACION INTERINSTITUCIONAL
• Trabajar con los entes rectores para su articulación y desarrollar sinergias entre ellos.
conceda un mayor margen de autonomía a las entidades públicas, considerando su diversidad y en equilibrio con la regulación necesaria para asegurar el buen uso de los recursos públicos.
• Promover la reforma de la normativa de los Sistemas Administrativos, a fin de que