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SEGUROS: INVALIDEZ Y VIDA, CESANTÍA Y VEJEZ Y GUARDERÍAS
INVALIDEZ Y VIDA
Art. 141 LSS
SEMANAS COTIZADAS
Al declararse el asegurado tenga acreditado el pago de 250 semanas de cotización
En caso de que el dictamen determine el 75% o más de invalidez solo se requerirá que tenga acreditados 150 semanas de cotización
El estado de invalidez da
derecho al asegurado
Pensión temporal
Es la que otorgue el instituto con periodos renovables al asegurado en caso de existir posibilidad de recuperación para el trabajo
Pensión definitiva
Corresponde al estado de Invalidez que se estima de naturaleza permanente
DEFINICIÓN
Cuando el asegurado se halle imposibilitado para procurarse mediante un trabajo igual
Remuneración superior al 50% percibida durante el último año de trabajo y que esa imposibilidad derive de una enfermedad o accidente no profesional
CARACTERISTICAS
Pensión de orfandad
Tendrán derecho a recibir pensión de orfandad cada hijo menor de 16 años correspondiente al 20%
Pensión a ascendientes
Si no existe viudo(a), huérfanos ni concubino(a), se otorgará a cada uno de los ascendientes que dependan económicamente del pensionado correspondiente al 20%.
Pensión de viudez
Será igual al 90% de la que hubiera
correspondido al asegurado
Ayuda asistencial
A la pensionada por viudez de acuerdo con
el dictamen del medico
CESANTÍA Y VEJEZ
Art. 161-164 LSS
CONCEPTOS BÁSICOS
Pensión
Es la renta vitalicia o el retiro programado
El contrato por el cual la asegurada a cambio de recibir los recursos se obliga a pagar una pensión durante la vida del pensionado
Prestaciones
Pensión
Asistencia médica
Asignaciones familiares
Ayuda asistencial
Cesantía
Cuando el asegurado quede privado de trabajos
remunerados a partir de los 60 años
Semanas cotizadas
Que el asegurado tenga reconocidas ante el
instituto mínimo de 1000 cotizaciones semanales
Podrá retirar el saldo de su cuenta individual en una exhibición o hasta cubrir semanas necesarias para su pensión
Si tiene mínimo 750 semanas tendrá derecho a las prestaciones en especie del seguro de enfermedades y maternidad
CARACTERÍSTICAS
Que el asegurado haya cumplido 65 años de edad
El otorgamiento de la pensión de vejez solo se podrá efectuar con su solicitud y se cubrirá en la fecha que haya dejado de trabajar
Objetivo del seguro
Contratar una compañía de seguros que se actualizará anualmente en febrero conforme al INCP
Mantener el saldo de su cuenta individual en una Administradora de Fondos para el Retiro
GUARDERÍAS
Art. 201-207 LSS
ASPECTOS QUE CUBRE
De no poder proporcionar cuidados durante la
jornada de trabajo a sus hijos durante la primera instancia
Quienes usan el servicio
A asegurados que por resolución judicial ejerzan patria potestad y la custodia de un menor
Conservación de derechos
Tendrán derecho al servicio a partir de que el trabajador sea dado de alta ante el instituto
Y cuando sean dados de baja en el régimen obligatorio conservarán durante las 4 semanas posteriores a la baja el derecho a las prestaciones de este seguro
SERVICIOS
Aseo
Alimentación
Cuidado de la salud
Educación
Recreación
El servicio debe proporcionarse atendiendo a cuidar y fortalecer la salud del niño y su buen desarrollo
ASIGNACIONES
FAMILIARES
Se concede
Para cada uno de los hijos menores de 16 años el 10%
Asignación del 10% para cada uno de los padres si dependieran económicamente de él.
A la esposa o concubina el 15%
de la cuantía de la pensión
Una ayuda asistencial del 15%
Cesarán con la muerte del familiar que la originó
Es una ayuda por concepto de carga familiar
PRESTACIONES SOCIALES E INSTITUCIONALES
Prestaciones de solidaridad social
Prestaciones sociales e institucionales
Fomentar la salud, prevenir enfermedades y accidentes y cubrir a la elevación general de los niveles de vida de la población
Mediante programas de salud, Educación infantil, sanitaria y de primeros auxilios, etc.
OBLIGACIONES PATRONALES
Inscripción patronal
Auto clasificación en el Seguro de Riesgos de Trabajo
Comunicación de los avisos afiliatorios de sus trabajadores
Presentación de la declaración anual del Seguro de Riesgos de Trabajo
Calcular y enterar las cuotas obrero patronales al IMSS y las aportaciones al Infonavit