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Seguridad e Higiene - Coggle Diagram
Seguridad e Higiene
Normas Oficiales Mexicanas de Seguridad y Salud en el Trabajo
Marco Normativo
La seguridad e higiene se encuentran regulados por diversos preceptos
Ley suprema
artículo 123, Apartado “A”, fracción XV
EL padrón esta obligado a observar y adoptar medidas de acuerdo a los preceptos de Seguridad e higiene en su negocio
Ley Federal del Trabajo
artículo 132, fracción XVI
Se tiene la obligación de instalar medidas en materia de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo para evitar accidentes
Articulo 132, fracción XVII
obligación que tienen los patrones de cumplir el reglamento en materia de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo, además de contar con material de curación
artículo 134, fracciones II y X
los patrones para su seguridad y protección personal, deben someterce a los reconocimientos médicos previstos
Ley Orgánica de la Administración Pública Federal
artículo 40, fracción XI
Estudiar y ordenar las medidas de S y H para la protección de los trabajadores
Ley Federal sobre Metrología y Normalización
Artículos 38, fracción II, 40, fracción VII, y 43 al 47
Establecer, entre otras materias, las condiciones de salud, seguridad e higiene que deberán observarse en los centros de trabajo
Las normas oficiales mexicanas emitidas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social
Determinan las condiciones para la prevención de riesgos
se encuentran vigentes 41 normas , en cinco categorías
Organización
Equipo de protección personal
Identificación de peligros y riesgos por sustancias químicas
Peligros y riesgos por sustancias químicas peligrosas
Comisiones de seguridad e higiene
Colores y señales de seguridad
Seguridad en procesos y equipos con sustancias químicas
Servicios preventivos de seguridad y salud
Especificas
Plaguicidas y fertilizantes
Instalaciones, maquinaria, equipo y herramientas agrícolas
Aprovechamiento forestal maderable y aserraderos
Aprovechamiento forestal maderable
Operación y mantenimiento de ferrocarriles
Trabajos en minas subterráneas y a cielo abierto
Construcción
Minas subterráneas de carbón
Salud
Contaminantes por sustancias químicas
Agentes químicos contaminantes del ambiente laboral
Ruido
Radiaciones ionizantes y no ionizantes
Presiones ambientales anormales
Condiciones térmicas elevadas o abatidas
Vibraciones
Iluminación
Factores de Riesgo Psicosocial
Factores de riesgo ergonómico. Parte 1: Manejo manual de cargas
De producto
Se cuenta con seis normas relativas a equipo contra incendio y tres sobre equipo de protección personal
Seguridad
Edificios, locales e instalaciones
Prevención y protección contra incendios
Sistemas y dispositivos de seguridad en maquinaria
Manejo, transporte y almacenamiento de sustancias peligrosas
Manejo y almacenamiento de materiales
Trabajos en altura
Recipientes sujetos a presión y calderas
Electricidad estática
Soldadura y corte
Mantenimiento de instalaciones eléctricas
Trabajos en espacios confinados
Acceso y desarrollo de actividades de trabajadores con discapacidad
Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo.
(
https://www.youtube.com/watch?v=dxz8Eoq_HS8&list=TLPQMjkwNDIwMjFNnG6sEkrttg&index=2
) (
https://www.youtube.com/watch?v=UIc5JLBcHiY&list=TLPQMjkwNDIwMjFNnG6sEkrttg&index=1
)
Consecuencias de no aplicar el reglamento
Sanciones Administrativas
Que van desde 50 hasta 5000 veces el salario mínimo dependiendo de la gravedad, la atención al cambio y el tiempo del pago
Consecuencias laborales
Riesgo psicosocial
Riesgo ergonómico
Enfermedades de trabajo
Accidentes laborales
Función del Psicólogo Organizacional
En el frente administrativo se debe dirigir por las políticas de la entidad, que son las
normas que rigen en la corporación de cómo se deben relacionar con los empleados así como el cumplimiento de las mismas en lo mayor posible favorable para ambos
Por lo tanto tiene que hacer valer las normativas para el bienestar del trabador y mejoramiento productivo de la empresa
Con el cumplimiento del mismo reglamento interno y de la Ley Federal de trabajo