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La Personalidad y los Valores - Coggle Diagram
La Personalidad y los Valores
Personalidad
Definición
Organización dinámica dentro del individuo
Medición
Cuestionarios de autorreporte
Mentir o impresionar
Exactitud
Cuestionarios calificados por un observador
Determinantes
Ambiente
Herencia
Indicador de Myers-Briggs
Instrumento de evaluación
Clasificación
Extrovertido o Introvertido ( E / I)
Racionales o Sentimentales (R / T)
Juiciosos o Perceptivos (J / P)
Sensibles o Intuitivos (S / N)
5 grandes
Pronosticar el comportamiento
Factores
Extroversión
Comodidad con las relaciones
Afabilidad
-mostrar respeto o cortesía a los demás
Meticulosidad
Confiabilidad
Estabilidad emocional
Manejo de estrés
Apertura a la experiencia
Grado de interés por lo novedoso
Otros rasgos
Autoevaluación esencial
Positiva
Eficaces, capaces, desafíos
Negativa
Dudan, carentes de poder
Muy positiva
Exceso de confianza , malad decisiones
Maquiavelismo
Distancia emocional, el fin justifica los medios
Narcisismo
Propia importancia, admiración excesiva, arrogante
Auto vigilancia
Ajustar su cmportamiento
Toma de riesgos
Decisiones rápidas
Personalidad proactiva
Identifican oportunidades, actuan, persisten
Orientación hacia los demás
Obligados a ayudar
Valores
Convicciones fundamentales
Sistema de valores
orden de acuerdo a la intensidad
Aprendizaje absoluto
Importancia
Entender actitudes y motivaciones
Terminales vs Instrumentales
Estados finales deseables VS modos preferible de comportamiento
Generacionales
Personalidad y valores en el trabajo
Adaptación de la personalidad y valores en la organización
Ajuste del individuo y el puesto de trabajo
Ajuste individuo y organización
Valores internacionales
Distancia de poder
Masculinidad y feminidad
Evitación de la incertidumbre
Orientación a largo y corto plazo
