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CAMBIO ORGANIZACIONAL, GERENCIA ESTRATEGICA, permite organizar, tiene…
CAMBIO ORGANIZACIONAL
ADAPTACION Y ALTERACION QUE SUFRE LA ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACION
MODIFICAR LA CONDUCTA DE LAS PERSONAS DENTRO DE LA ORGANIZACION
DIFERENCIA EN FORMA, CUALIDAD O ESTADO A LO LARGO DEL TIEMPÓ EN UNA ENTIDAD ORGANIZACIONAL
GERENCIA ESTRATEGICA
NIVELES DE GERARQUIA
ESTRATEGIA CORPORATIVA
DETERMINA LAS AREAS DE NEGOCIO A DESTINAR LOS RECURSOS.
ESTRATEGIA COMPETITIVA
DETERMINA COMO COMPITE UNA ORGANIZACION DENTRO DE UN SECTOR ECONOMICO DETERMINADO
INFORMACION CUALITATIVA Y CUANTITATIVA PARA LA TOMA DE DECISIONES
COMPRENDER EL PROCESO DE PLANEACION
CONOCER LOS MODELOS DE ANALISIS ESTRATEGICO
COMPRENDER EL PROCESO DE ANALISIS DE VULNERABILIDAD
CONOCER EL PROCESO DE SOCIALIZACION DE LAS ESTRATEGIAS
ATENCION DE LA ADMINISTRACION GENERAL O TRADICIONAL
ANALISIS COMPLETO DE LOS MERCADOS OBJETIVOS
FORMULAR VENTAJAS COMPETITIVAS COMO PARTE DE UN SISTEMA DE PLANEAMIENTO SISTEMATICO
permite organizar
tiene como objetivo
es el proceso de
tiene como objetivo
tiene como idea la
tiene como idea la
nivel 1
es la que
nivel 2
es la que