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I BENI ECONOMICI, I CARATTERI DEL VOTO, Tipi di mercato, I sistemi…
I BENI ECONOMICI
Caratteri
Limitati, utili e reperibili
Tipi
di consumo, strumentali, durevoli, non durevoli, succedanei, complementari.
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SERVIZI
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Pubblici
Offerti da soggetti pubblici (Stato, enti pubblici)
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I DIRITTI POLITICI
Sono quei diritti che consentono ai cittadini di partecipare direttamente o indirettamente alla vita dello Stato
LA PETIZIONE
E' un atto che con il quale i cittadini mettono a conoscenza il Parlamento di determinati problemi di interesse pubblico e ne sollecitano la soluzione
IL CORPO ELETTORALE
E' l'insieme di tutti i cittadini maggiorenni, senza alcuna distinzione di sesso, di censo o di istruzione
IL DIRITTO DI VOTO
E' lo strumento principale mediante il quale in un ordinamento democratico i cittadini partecipano alle scelte politiche della comunità
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Il sistema economico
è l'insieme dei soggetti economici e delle relazioni che si instaurano tra gli stessi per risolvere i problemi della produzione e della distribuzione della richiesta
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Soggetto economico
Qualunque persona o ente (società, associazione ecc.) che fa scelte di tipo economico
La famiglia
è il soggetto che agisce nel sistema economico come centro di offerta di lavoro e di risparmio e come centro di consumo
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Lo stato
Garantisce operatività al sistema economico e persone fini sociali, prelevato tributi e offrendo beni e servizi pubblici
Il circuito reale
è dato dal trasferimento di beni e servizi in seguito alle relazioni di scambio tra soggetti del sistema economico
Il circuito monetario
Consiste nel trasferimento di denaro tra i soggetti del sistema economico, in seguito allo scambio di beni e servizi
Il resto del mondo
Comprende tutti i paesi esteri con i quali i soggetti di un sistema economico intrattengono rapporti di scambio di beni, sevizi e capitali
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La compravendita
è il trasferimento di un bene o di un servizio da un soggetto a un altro soggettoin cambio di moneta
Il mercato
è l'insieme degli scambi tra venditori e compratori, cioè delle quantità domandate e offerte di un certo bene o servizio.
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Il salario monetario
è la quantità di denaro che il lavoratore dipendente riceve periodicamente dal datore di lavoro, in cambio delle sue prestazioni lavorative
Il salario reale
è la quantità e la qualità di beni e servizi che il lavoratore può acquistare con il salario monetario di cui dispone
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