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TEORIAS DE LA ADMINISTRACIÓN, JENNIFER AZAÑA - Coggle Diagram
TEORIAS DE LA ADMINISTRACIÓN
TEORIA CLÁSICA
:star:
Representante Henry Fayol
Organización Exclusivamente Formal
Concebía al Hombre como Homo Economicus
ENTRE SUS APORTES ESTA
14 Principios
División de Trabajo
Autoridad
Diciplina
Unidad de mando, Unidad de Dirección
Subordinación del interés Individual
Perspectiva Estructuralista
TEORÍA HUMANISTA
:star:
Representante Elton Mayo
Perspectiva Conductita
Organización Informal
Hombre Social
ENTRE SUS APORTES ESTA:
Estudia la organización como grupo de personas
Delegación plena de Autoridad
Autonomía del trabajador
Confianza en las personas
El nivel de producción depende de la integración social
TEORÍA ESTRUCTURALISTA : :star:
Representante James Burnhan
Perspectiva en la Estructura Organizacional
Organización múltiple y Globalizante
ENTRE SUS APORTES ESTA
Dividir la organización en niveles jerárquicos
TEORÍA COMPORTAMIENTO
:star:
Representante Abraham Maslow
Perspectiva conductista
Organización ocurrenlas relaciones interpersonales
Concebia al hombre como unser individual y social
ENTRE SUS APORTES
Teoría de las necesidades Humanas
Necesidades Fisiológicas, de seguridad, sociales
TEORIA CIENTIFICA
:star:
Representante Frederick Taylor
Perspectiva énfasis en las tareas
Organización exclusivamente formal
Cncebía al hombre como Homo Económicus
ENTRES SUS APORTES:
4 Principios básicos
Planeación, preparación, de control y de ejecución
JENNIFER AZAÑA