° En este departamento debe existir preparación y conocimiento de las siguientes áreas: Derecho, Psicología Industrial, Medicina del trabajo, Labor social, Comunicación social.
° Este sistema esta integrado a un conjunto de sub-sistemas que deben ser conocidos por cada uno de sus miembros y clasificado según sus capacidades, como son: Selección, Auditorias, Nomina, Evaluación de desempeño, Descripción de puestos.