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Beneficios de los empleados NIC-19, María Paula Pulido Olmos 302M -…
Beneficios de los empleados
NIC-19
El objetivo de esta norma es prescribir el tratamiento contable y la información a revelar respecto de los beneficios de los empleados.
Un pasivo cuando el empleado ha prestado servicios a cambio de los cuales se
le crea el derecho de recibir pagos en el futuro
Un gasto cuando la entidad ha consumido el beneficio económico procedente
del servicio prestado por el empleado a cambio de los beneficios en cuestión
Los beneficios a los empleados a corto plazo, tales como los siguientes, si se esperan liquidar totalmente antes de los doce meses posteriores al final del periodo anual sobre el que se informa en el que los empleados presten los servicios relacionados:
Sueldos, salarios y aportaciones a la seguridad social
Derechos por permisos retribuidos y ausencia retribuida por enfermedad
Participación en ganancias e incentivos
Beneficios no monetarios a los empleados actuales (tales como atenciones médicas, alojamiento, automóviles y entrega de bienes y servicios gratuitos o parcialmente subvencionados).
Beneficios post-empleo; tales como los siguientes
Beneficios por retiro (por ejemplo pensiones y pagos únicos por retiro)
Otros beneficios post-empleo, tales como los seguros de vida y los beneficios de atención médica posteriores al empleo.
Otros beneficios a los empleados a largo plazo, tales como los siguientes:
Las ausencias retribuidas a largo plazo, tales como vacaciones tras largos periodos de servicio o años sabáticos
Los premios de antigüedad u otros beneficios por largo tiempo de servicio
Los beneficios por invalidez permanente
Beneficios por terminación
Los beneficios a los empleados comprenden los proporcionados a los empleados o a quienes dependen o son beneficiarios de ellos, y pueden ser liquidados mediante pagos (o el suministro de bienes o servicios) realizados directamente a los empleados, a sus cónyuges, hijos u otras personas dependientes de aquéllos, o a terceros, tales como compañías de seguros.
Los empleados pueden prestar sus servicios en la entidad a tiempo completo o a tiempo parcial, de forma permanente, ocasional o temporal. Para los propósitos de esta Norma, el término “empleados” incluye también a los administradores y al personal gerencial.
Ecepciones
Los problemas especiales que aparecen en la contabilización de subvenciones del gobierno dentro de estados financieros que reflejan los efectos de cambios en los precios, o en información complementaria de similar naturaleza
Ayudas gubernamentales que se conceden a la entidad en forma de ventajas que se materializan al calcular la ganancia imponible o pérdida fiscal, o que se determinan o limitan sobre la base de las obligaciones fiscales. Ejemplos de estos beneficios son las exenciones fiscales, los créditos fiscales por inversiones, las depreciaciones aceleradas y las tasas impositivas reducidas.
Participaciones del gobierno en la propiedad de la entidad.
Las subvenciones del gobierno cubiertas por la NIC 41 Agricultura.
Se aplicará
Al contabilizar las transacciones y saldos en moneda extranjera, excepto las transacciones y saldos con derivados que estén dentro del alcance de la NIIF 9 Instrumentos Financieros
Al convertir los resultados y la situación financiera de los negocios en el extranjero que se incluyan en los estados financieros de la entidad, ya sea por consolidación o por el método de la participación
Al convertir los resultados y la situación financiera de la entidad en una moneda de presentación
Principio Básico
Los costos por préstamos que sean directamente atribuibles a la adquisición, construcción o producción de un activo apto forman parte del costo de dichos activos. Los demás costos por préstamos se reconocen como gastos.
María Paula Pulido Olmos 302M