ATIVIDADE GERENCIAL - TRAJETÓRIA
SÉC. XX à 1970 - modelos tayloristas e fordistas (produção em massa + atividades mecanizadas)
Ainda em 1970 - Implementação do Toyotismo – (acumulação flexível, diz respeito a produção por demanda) ✅
1980 - Mudanças no trabalho, avanço do capitalismo e a introdução de sistemas mais tecnológicos 🔥
O escopo da atividade gerencial vai se tornando mais sociotécnico e estratégico 👥
O ser humano passa a exercer trabalhos mais abstratos e complexos
XVIII -Revolução Industrial - grandes transformações no modo de produção e organização
Séc. XX - Fayol, "o gerente tem a função de planejar,
organizar, coordenar, comandar e controlar o trabalho de uma unidade"
3000 a.C - Na Mesopotâmia surge os primeiros traços da atividade gerencial
dirigentes administrativos profissionais
Na metade do século XIX - os gerentes, são especialistas que surgem do crescimento em escala e complexidade das empresas capitalistas
management científico
"a gestão já não
é simplesmente uma arte técnica, ela aspira a transformar-se em ciência”
Transformação da atividade gerencial
XXI - Maiores exigências nas ações gerenciais, valorização da pessoa humana como peça fundamental nas organizações
Fatores determinantes
Entendimento da influência dos fatores internos e externos para tomadas de decisões
Atividades instáveis
Multifuncionalidade
Contingencialidade das organizações
Resistência para introdução de novas filosofias gerenciais
Burocratização de atividades
Compartilhamento de informações
Desmistificação do papel do líder como "herói" empresarial (mitos x verdades)