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Legge 107 del 13 Luglio 2015 nuovo - Coggle Diagram
Legge 107 del 13 Luglio 2015
nuovo
assegna ai docenti una somma per il merito
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
si occupano dei percorsi formativi e di valorizzazione
IIL DIRIGENTE SCOLASTICO + ORGANI COLLEGIALI
nell'ambito dell'esame di stato la commissione tiene conto
del CURRICULUM DELLO STUDENTE
il riparto della dotazione organica tra le regioni è effettuato
SULLA BASE DEL NUMERO DELLE CLASSI
viene istituito l'ORGANICO DELL'AUTONOMIA
il componente esterno del comitato di valutazione dei docenti è nominato
DALL'UFFICIO SCOLATICO REGIONALE
il PTOF può essere rivisto
ANNUALMENTE ENTRO IL MESE DI OTTOBRE
il riparto della dotazione organica tiene conto
PROGETTI E CONVENZIONI DI RILEVANZA DIDATTICA ..
obiettivi prioritari
INDIVIDUAZIONE DI PERCORSI E SISTEMI FUNZIONALI ALLA PREMIALITà E ALA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEGLI ALUNNI E DEGLI STUDENTI
i percorsi di ASL
INCREMENTANO LE OPPORTUNITà DI LAVORO E LE CAPACITà DI ORIENTAMENTO DEGLI STUDENTI
"educare al rispetto"
rivolto a TUTTO IL PERSONALE SCOLASTICO
per innalzare il livello di istruzione degli adulti
IL MIUR MONITORA ANNUALMENTE L'AMPLIAMENTO DELL'OFFERTA FORMATIVA NEI CPIA
il piano nazionale per la scuola digitale
è PROMOSSO NEI PIANI TRIENNALI DELL'OFFERTA FORMATIVA
art. 1
assegnare docenti fondo valorizzazione merito
COMITATO VALUTAZ DOCENTI ART. 11 del D.lgs. n. 297/1994 E MODIF. 107/2015
comma 71
accordi di rete tra scuole promossi da usr individuano
i CRITERI e le MODALITà per l'utilizzo dei DOCENTI nella rete
comma 29
iniziative per orientamento e valorizzazione del merito da parte di
DIRIGENTE di concerto con ORGANI COLLEGIALI
comma 119
in caso di valutazione negativa periodo di prova
il docente è sottoposto a un SECONDO PERIODO NON RINNOVABILE
comma 124
formazione del personale in coerenza con
risultati dei PIANI DI MIGLIORAMENTO
comma 14
il collegio docenti
sviluppa il PTOF sulla base degli INDIRIZZI per le attività della scuola e delle SCELTE DI GESTIONE E AMMINISTRAZIONE
il PTOF
elaborato dal COLLEGIO DOCENTI e approvato dal CONSIGLIO D'ISTITUTO
elaborato dal Collegio docenti sulla base degli INDIRIZZI DEFINITI DAL DIRIGENTE SCOLASTICO
comma 33
alternanza scuola lavoro nel 2° biennio
e ultimo anno per almeno 400 ore
negli ISTITUTI TECNICI E PROFESSIONALI
alternanza scuola lavoro istituita per
incrementare OPPORTUNITà DI LAVORO e ORIENTAMENTO studenti
durata alternanza scuola lavoro
almeno 400 ORE IST. TECNICI E PROFESSIONALI
e almeno 200 ORE LICEI
comma 40
schede di valutazione delle strutture con cui sono state stipulate convenzioni evidenziano:
SPECIFICITà del POTENZIALE FORMATIVO ed eventuali DIFFICOLTà
redatte dal DIRIGENTE SCOLASTICO
individuazione enti e aziende per alternanza scuola lavoro
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
anche finalizzati a ORIENTAMENTO SCOLASTICO E UNIVERSITARIO studenti
comma 66
ruoli del personale scolastico da a.s. 2016/17
REGIONALI articolati in AMBITI TERRITORIALI
definizione degli ambiti territoriali da parte dell'USR in base a:
POPOLAZIONE SCOLASTICA, PROSSIMITà ISTITUZIONI SCOLASTICHE, CARATTERISTICHE TERRITORIO
comma 68
l'organico dell'autonoma è ripartito da a.s. 2016/17
TRA AMBITI TERRITORIALI
comma 79
il Ds può utilizzare docenti per cdc diverse da quelle di abilitazione purché
TITOLO DI STUDIO VALIDO e non siano disponibili ALTRI DOCENTI di quella cdc nell'AMBITO TERRITORIALE
comma 35
alternanza scuola lavoro può essere svolta
ALL'ESTERO
DURANTE LA SOSPENSIONE DELLE ATTIVITà DIDATTICHE
comma 38
formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro
per gli STUDENTI IN ALTERNANZA SCUOLA-LAVORO
comma 41
registro nazionale alternanza scuola-lavoro
Un'area aperta e consultabile gratuitamente in cui sono visibili le imprese e gli enti pubblici e privati disponibili a svolgere i percorsi di alternanza scuola-lavoro
comma 94
per la valutazione dei dirigenti scolastici
si CONFERISCONO INCARICHI DI DURATA NON SUPERIORE A 3 ANNI di livello dirigenziale non generale con FUNZIONI ISPETTIVE
comma 116
per la validità del periodo di prova dei docenti, dei 180 giorni
ALMENO 120 GIORNI DI ATTIVITà DIDATTICHE
Il Portale Unico dei dati della scuola consente di
accedere ai dati del CURRICULUM dello STUDENTE e del DOCENTE, ai dati organizzativi, finanziari e normativi degli Istituti scolastici e, a livello nazionale, ai BILANCI delle Scuole
la Carta elettronica del docente di ruolo
permette l'uso di 500 euro all'anno scolastico per l'acquisto di strumenti di aggiornamento e formazione da parte dei docenti di ruolo
cos'è il bonus
La somma destinata alla valorizzazione del merito del personale docente