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Dinámica de grupo y comunicación organizacional - Coggle Diagram
Dinámica de grupo y comunicación organizacional
GRUPOS
Un grupo es un conjunto de personas (dos o más) que interactúan entre sí y que comparten un destino común, poseen estructura organizacional y se comunican a través del tiempo para lograr objetivos establecidos
TIPOS DE GRUPOS ORGANIZACIONALES
Es necesario formar grupos que integren a los diferentes subgrupos o grupos primarios de trabajo, la mayoría de los otros grupos es para lograr mayor coordinación o mejorar la dirección de la organización.
TIPOS DE GRUPOS
FORMALES E INFORMALES
PRIMARIOS Y SECUNDARIOS
ORIENTADOS HACIA UNA TAREA Y
GRUPOS EXPERIENCIALES
DIRECCIÓN
Consejo directivo o consejo de administración: Se eligen a personas prominentes en el mundo de los negocios,
Comité permanente: Se establece por tiempo indefinido para atender algún asunto estratégico de la empresa.
DESARROLLO
DEL GRUPO
CONFLICTO
REGULACIÓN
FORMACIÓN
DESEMPEÑO
COMPOSICIÓN DEL GRUPO
Se refiere a todos los individuos que constituyen a un grupo, sus miembros.
TAMAÑO DEL GRUPO
Se refiere al número de personas que integran un grupo. Las contribuciones de algún miembro dependen del número de personas que lo conformen, de manera que, el tamaño del grupo es relevante para el funcionamiento del mismo.
ESTRUCTURA
DEL GRUPO
El modelo de las relaciones entre las parte del
grupo se llama estructura del grupo
PAPEL SOCIAL
El papel representado: Son las conductas que el ocupante de una posición realmente desempeña.
El papel percibido: Es el conjunto de comportamientos que el ocupante de una posición percibe
El papel esperado: Es el conjunto de conductas o comportamientos que esperan los miembros del grupo de quien ocupa una posición
REDES DE
COMUNICACIÓN
Los grupos en redes descentralizadas requieren menos tiempo para resolver los problemas y cometen menos errores que los grupos de redes centralizadas
Metas y tareas de
grupo
Una meta de grupo puede ser definida como un estadio final deseado por la mayoría de los miembros del grupo, y la tarea de un grupo puede definirse como aquello que debe llevarse a cabo para poder lograr la meta