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IMPORTANCIA DE LAS NEGOCIACIONES COLECTIVAS
OBJETIVOS Y CARACTERISTICAS
Objetivos
Caracteristicas
CONCEPTO
La negociación colectiva
CONSIDERACIONES FINALES
Cuarta
.
Tercera
Primera
Segunda
Quinta
Sexto
LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN LOS CONTRATOS DE TRABAJO
cuando
DIÁLOGO SOCIAL
Práctica social
Se fijan
El Constituyente
finaliza con
Derecho Colectivo
CRITERIOS DE LA SUPREMA CORTE DE JUSTICIA EN MATERIA DE CONTRATACIÓN COLECTIVA
en protección de:
.
.
.
mejora los
Patrón- trabajador
.
sus fines
.
implica un
de:
Regula
entre
La negociación colectiva
contiene:
Intermediario
Indica un
Que permite
Se fijen
Tiene el fin de
La
Y revisar un
Así como
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Con los
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Mejorar
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Revisar
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En el ámbito internacional es
Del
Y es considerado un
Como
Fijar
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la
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de manera
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creó
Su principal función es
establece
imponiendo
en 1931
surge
con el fin
y representan los
han traído consecuencias en
por las nuevas
y enfrentan nuevos retos
debe fomentar las
mediante
a través de
Ha sido promovido por
Preserva los principios del
principalmente
Se encargan de:
Ha superado
tanto a nivel
La negociación colectiva
objetivo
las
en base a
en protección a
