Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
PLANEACIÓN DE LOS RECURSOS FINANCIEROS Y HUMANOS - Coggle Diagram
PLANEACIÓN DE LOS RECURSOS FINANCIEROS Y HUMANOS
Desarrollo de oportunidades de inverción
Condiciones de operación
reemplazar un equipo
remodelar
Mejorar el desempeño y obtener mayores ingresos
Establecer nuevo servicio de alimentación
Aumento de productos
El presupuesto es limitados
Elaboración de presupuestos
/ planes financieros
. Planear
. Preparar
. Controlar
. Informar
. Utilizar presupuesto
Ayudan a: coordinar, evaluar y controlar operaciones
Recursos humanos
La planeación del personal, es un proceso que permite “situar el numero adecuado de personas calificadas en el puesto adecuado y en el momento adecuado”.
Objetivos
Optimizar el factor humano de la empresa
Asegurar en el tiempo la plantilla, cualitativa y cuantitativamente
Desarrollar, formar y promocionar al personal actual
Motivar el factor humano de la empresa
Mejorar el clima laboral
Contribuir a maximizar el beneficio de la empresa
Importancia
Retener en calidad y cantidad Prever los cambios
Misión y elementos
conseguir y retener la cantidad y calidad de recursos humanos
Pronosticar la demanda de RH
Analizar la oferta
Equilibrar las consideraciones de oferta y demanda
Procedimiento
Descripción de puestos de trabajo
Definir de una manera clara y sencilla las tareas que se van a realizar en un determinado puesto y los factores que son necesarios para llevarlos a cabo con éxito.
Selección y reclutamiento
Atraer candidatos calificados
Reclutar candidatos que cumplen con los requisitos par el puesto.