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PLANEACIÓN DE LOS RECURSOS FINANCIEROS Y HUMANOS, METAS DEL PLAN - Coggle…
PLANEACIÓN DE LOS RECURSOS FINANCIEROS Y HUMANOS
PLANEACION FINANCIERA
organización
administra
recursos capitales
objetivos establecidos
AREAS
1.- Oportunidad (inversión)
1.1 CONDICIONES DE OPERACIÓN
reemplazo de equipo
remodelar
1.2 MEJORAR EL DESEMPEÑO Y OBTENER MAYORES INGRESOS
establecimiento nuevo
mas variedad de productos
2.- Presupuesto capital (ubicación de fondos limitados)
escoger donde invertir
ubicar fondos (criterios)
PRESUPUESTO CAPITAL
3.- Elaboración de presupuestos
planes expresados en términos financieros
propositos
planeación financiera
plan
operar servicio de ALIMENTACIÓN
controlar gastos y utilidades
VENTAS
desempeño a largo periodo
coordinar
evaluar
controlar operaciones
CUALQUIER INVERSION
planeación
recoleccion de información
formulación de cursos
alternativas de acción
evaluación
acción
selección
PLANEACION DE RECURSOS HUMANOS
PRH
planificación
plantilla
situar el # adecuado de personas calificadas
puesto adecuado y momento
personal
sitema que permite ajustar la oferta del personal interno
personal interno
DISPONIBLES
personal externo
VACANTES
OBJETIVOS
-Optimizar el factor humano de la empresa
-Asegurar en el tiempo la plantilla CUALITATIVA Y CUANTITATIVA
-Desarrollar, formar y promocionar al personal actual con necesidades futuras
-Motivar el factor humano
Mejorar clima laboral
-Maximizar beneficios
MISIÓN
conseguir
retener
CANTIDAD Y CALIDAD
retener
tener buen personal
= ÉXITO
CAPAZ
HABIL
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organización
PREVEER PROBLEMAS
cambios
2 more items...
excesos
déficit
POTENCIAL DEL PERSONAL
planear
modelo sistemático
elementos
pronosticar demanda
analizar oferta
equilibrar
consideraciones
oferta
demanda
PROCESO
anticipar
prevenir
INTERIOR
Organización
dentro
fuera
PROPOSITO
utilizar todo
EFICACIA=
donde
NECESITEN
METAS ALCANZADAS =
cuando
ANA KAREN GONZALEZ AGUILAR 5001
METAS DEL PLAN