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Funciones y responsabilidades en el área de auditoria - Coggle Diagram
Funciones y responsabilidades en el área de auditoria
1 Generalidades
El Auditor adquiere responsabilidades , planifica y ejecuta y evalúa; define objetivos, alcances, ciñéndose a la ley y normativa vigente.
2 Funciones
2.1 Nivel Directivo
Supervisa las tareas de auditoria, esta al mando del equipo de trabajo y verifica informes previos y cumple las disposiciones legales reglamentarias.
2.2 Del Auditor Supervisor
Cumple la funcion de coordinacion permanente con los equipos de auditoria y coordina con el jefe del Area de audoria.
Realiza actividades de supervisión y exámenes a sus equipos para verificar el rendimiento del trabajo
La unidad operativa
Realiza informes finales de antecedentes y de trabajo de equipo
2.3 Del Auditor jefe de quipo
Es un profesional en administrar y dirigir a los miembros del grupo para la ejecución del trabajo
Ejecuta las funciones y responsabilidades para planificación preliminar y definitiva
Incentiva la participación de los integrantes del grupo
Entrega al supervisor el borrador del informe
2.4 De los Auditores
Cumple con los criterios de ejecución para su trabajo,
así como los estándares profesionales y de encontrar dificultades comunicarlas con el auditor de jefe de equipo de la auditoria.
esultados del examen y lo entrega al jefe de equipo para la integración de los resultados
Y cumple con las disposiciones legales, normatividad e instrucciones.
3 Responsabilidades
3.2 Designación y Responsabilidades del Equipo de Trabajo
Director, subdirector o Jefe de Auditoría designa por escrito los auditores encargados de efectuar el examen a un área, precisando los profesionales responsables de la supervisión técnica y de la jefatura de equipo.
cada auditor conforma un equipo de trabajo en función a la disponibilidad del personal
la organizacion e integracion del equipo de auditoria un factor importante para el exito del trabajo.
los tiempos estimados para cada auditoria deben confirmarse durante la planificacion
3.1 Responsabilidades Compartidas entre el Supervisor y el Jefe de
Equipo de la Auditoría.
Además preparan informes en cada fase del proyecto y son responsables del informefinal.
Participan en la planificación preliminar, realizan muestras de auditorias, y reuniones técnicas con el equipo de trabajo.
4 Código de Ética del Auditor Gubernamental
Se rige bajo el Acuerdo N°034 de octubre 24 del 2002, el “Código de Ética de los Servidores de la Contraloría General y del Auditor Gubernamental.
Constituye un compendio de los valores y principios que guían la labor de los auditores, y estas exigen elevadas exigencias éticas.
Codigo de Etica del Auditor Gubernamental
Establecen lo siguiente:
-Proposito del Codigo de Etica
-Cumplimiento del Codigo de Etica
-Honor
-Independencia
-Reserva
-Conducta del Auditor
-Credibilidad y Confianza
-Integridad
-Confidencialidad
-Cordialidad y buena conducta
-Expresion oral
-Objetividad e Imparcialidad
-Neutralidad Politica
-Secreto Profesional
-Competencia Profesional
-Compromiso con la Institucion y la Patria
-Conflicto de Intereses
-Rendicion de Cuentas
-Declaracion Patrimonial Juramentada
-Impedimento para ser Auditor
-Beneficios no permitidos
-Sanciones
-De las compañias privadas de Auditoria
-Independencia de las compañoas privadas de auditoria
ANEXO DE ACEPCIONES BASICAS
¿Qué es lo mejor para nosotros? los dilemas morales pretenden resolver un conflicto entre principios, cuya solución pretende ser universalizable e imparcial. Un ámbito moral privado donde cada uno define fines, prioriza valores y se marca reglas de conducta.
se buscan reglas de conducta que permitan la necesaria convivencia.
la ética en el mundo actual difícilmente puede parecerse a un conjunto de mandamientos, normas, prescripciones y proscripciones nítidamente establecidos.
Valores y Principios
los servidores públicos deben ser conscientes de respetar dichos valores sociales primarios, así como los que configuran las bases del régimen constitucional democrático.
Son fruto de los concesos globales de la sociedad moderna, conocido como los principios básicos
Los valores de la administración pública
Los valores de la administración publica tiene como aspecto positivo fijar unos
criterios comunes y explicitar una preocupación por la necesaria coordinación de todas las unidades entorno a principios generales
principios generales
INTEGRIDAD
RENDICION DE CUENTAS
SINCERIDAD
HONESTIDAD
LIDERAZGO
Neutralidad
CORRUPCIÓN
es toda acción que engloba fraude, malversación, cohecho, enriquecimiento ilicito y toda acción que pueda llevar a la desconfianza y pueda poner en tela de juicio su accionar en el trabajo.
Es por ello que es muy importante inculcar a los servidores públicos un sentido total de responsabilidad, además de ser honestos y tener una conducta intachable profesionalmente
Sin embargo, no debemos dejar de mencionar que corrupción existe también en el sector privado