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COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL, image - Coggle Diagram
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
Aspectos de Estudio
Aspectos Visibles
estructura de la organización
autoridad formal
políticas y procedimientos
cadena de mando
objetivos
tecnología
estrategias
Aspectos Invisibles
actitudes
normas del grupo
interacciones informales
conflictos interpersonales e intergrupales
percepciones
Características
Utiliza métodos científicos
Sirve para administrar a las personas
Se enfoca en las contingencias
Se enriquece
con aportaciones
de varias ciencias del conocimiento
Es una disciplina científica aplicada
Esta íntimamente relaionado
con diversas áreas de estudio
Niveles del CO
El grupo
Perspectiva intermedia del CO
Los grupos en las organizaciones
La organización
Macroperspectiva del CO
La dinámica organizacional
El individuo
Microperspectiva del CO
Las personas y las organizaciones
se refiere al
estudio
personas
grupos
que actúan en las organizaciones
El CO retrata la continua
interacción
influencia
recíproca
entre
personas
organizaciones
