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La teoría de liderazgo basada en los puntos fuertes y el desarrollo de…
La teoría de liderazgo basada en los puntos fuertes y el desarrollo de líderes subalternos
El éxito de usar el mando tipo misión en operaciones
depende
líderes subalternos
Tomar buenas decisiones en circunstancias que cambian
rápidamente.
Comprender a cabalidad los puntos fuertes y débiles
Líderes del Ejército que se centran en los puntos fuertes y potencial de sus subalternos
estarán mejor equipados
Cultivar los talentos
Administrar
Maneras en que los líderes del Ejército pueden desarrollar a los subalterno
Habilitar a los subalternos
asignar una nueva tarea a un subalterno con mínima orientación o interferencia
medir el talento
Usar los puntos fuertes de los subalternos
asignarles a los soldados tareas con las que tienen una afinidad
Los líderes que comprenden la variedad de talentos en sus subordinados serán más exitosos en la organización para satisfacer la complejidad desafíos actuales
los líderes que delegan tareas con base en el talento tienen equipos mucho más eficaces.
Cuidar de los subalternos
crea las condiciones necesarias para el éxito individual y de la unidad
líder debe mostrar que esta interesado en ellos y en sus experiencias
comportamientos orientados hacia la relación e identificación y puede tener enormes beneficios
Retroalimentación individualizada
ocurrir tan a menudo como sea posible
deben saber cómo cultivar talentos
el líder que trabaja estrechamente con el subalterno debe proporcionarlo.
incluye la tutoría, asesoría, enseñanza y evaluación.
Desarrollar y mantener un clima positivo
tolerar los riesgos y errores
estar abiertos a ideas provenientes de todo el personal
control de las emociones
Identificar los puntos fuertes
auto reflexión
evaluación en el grado y especialización militar por el líder
observación y exposición a la tarea
procesos formales
Obstáculos que enfrenta el liderazgo basado en los puntos Fuertes
Deben equilibrar la necesidad de remediar los puntos débiles con el deseo de nutrir
los puntos fuertes de los subalternos
