Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
8A. Antidiskriminační směrnice EU - Coggle Diagram
8A. Antidiskriminační směrnice EU
SMĚRNICE
1. směrnice o postupném zavedení rovného zacházení pro muže a ženy v systémech sociálního zabezpečení
př. manželský/rodinný stav, odchod do důchodu
2. směrnice o rovnosti mužů a žen v zaměstnání a povolání
nahradila výše zmíněnou
rovná odměna za práci, ochrana před obtěžováním (i sexuálním) apod.
3. směrnice o rasové rovnosti (2000/43/ES)
rasa, etnikum, zdravotní péče, vzdělání, zaměstnání, bydlení
4. směrnice, kterou se stanoví obecný rámec pro rovné zacházení v zaměstnání a povolání
doplňuje: víra, věk, postižení, sex. orientace
DISKRIMINACE
přímá: s osobou zacházeno méně příznivě
nepřímá: navenek neutrální kritéria x legitimní cíle
obtěžování: nežádoucí chování, x důstojnost, urážející/zastrašující atmosféra
sexuální obtěžování: verbální/neverbální, x důstojnost
přenesení důkazního břemene
znevýhodnění, 2. diskriminační důvod, 3. komparátor, 4. absence ospravedlnění
ČR
Antidiskriminační zákon, zákoník práce, OSŘ - břemeno
úřad Veřejného ochránce práv
LZPS = lidé jsou si rovni v důstojnosti a právech
LZPS = zákl. práva všem bez rozdílu
Antidiskriminační zákon
rasy, etnického původu, národnosti, pohlaví, sexuální orientace, věku, zdrav. postižení, náboženského vyznání, víry, světového názoru, státní příslušnosti
zaměstnání, podnikání, odbory, komory, SZ, zdravotní péče, vzdělání, zboží a služby
OCHRANA
stížnost inspekci práce
žaloba dle OSŘ
správní odpovědnost
VOP