Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
PLAN DE BIENESTAR Y COMPENSACIÓN EN EL TRABAJO, WhatsApp Image 2023-01-26…
PLAN DE BIENESTAR Y COMPENSACIÓN EN EL TRABAJO
¿De dónde proviene la palabra bienestar?
bien - estar
Conjunto de cosas necesarias para vivir bien.
1. Actividad somática:
las cosas se hacen automáticamente porque estamos acostumbrados.
2. Psíquica:
emociones
Ambas generan bienestar
Factores del bienestar
Mental
Emocional
Físico
Dimensiones del bienestar
4. Bienestar social
Relaciones positivas y saludables a tu alrededor.
5. Bienestar medioambiental
Satisfacer necesidades básicas.
3. Bienestar físico
Tiene que ver con la buena alimentación, actividad física y el descanso.
6. Bienestar intelectual
Utilizar la mente para aprender algo nuevo.
2. Bienestar espiritual
Encontrar valor o un propósito en la vida.
7. Bienestar económico
Relación directa entre la producción, empleo y distribución de la renta.
Emocional - sentimental
Tiene que ver con ser consciente de sus sentimientos y aceptarlos.
8. Bienestar laboral
Satisfacción con el trabajo diario.
Clima Laboral
Conjunto de actividades rutinarias y condiciones que se dan dentro de una empresa.
Importancia de un buen clima laboral
Factor vital para aumentar la productividad.
Favorecer un buen ambiente laboral.
Fomentar la integración y reducir los posibles conflictos.
Beneficios
Indicadores de Litwing y stringer para un clima laboral positivo
:explode: cooperación
:explode: relaciones
:explode: recompensa
:explode: estándares
:explode: desafíos
:explode: conflictos
:explode: responsabilidad
:explode: identidad
:explode: estructura
:check: Incrementa la motivación
:check: Aumenta el compromiso
:check: Promueve el trabajo en equipo
:check: Facilita la comunicación interna
:check: Disminuye el absentismo
:check: Mejora la relación jefe y colaborador
:check: Refuerza la imagen corporativa
:check: Aumenta el rendimiento
:check: Favorece la retención
Indicadores comunes del clima laboral
Condiciones físicas del trabajo → Compensación y reconocimiento
Oportunidades de Desarrollo Profesional → Igualdad de oportunidades
Liderazgo
→
Relaciones comunes