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TEORÍA DE LA ORGANIZACIÓN FORMAL E INFORMAL, Introducción
Este presente…
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Introducción
Este presente trabajo realizaremos un mapa mental tocando los diversos puntos de la " teoría de la organización formal e informal" como las reglas generales, sus organizaciones, las ventajas y desventajas, como grupo tenemos el objetivo de plasmar en nuestro trabajo cada punto importante de esta teoría con el fin de informar lo importante que es para las organizaciones
Conclusiones:
1.Como grupo concluimos que la organización informal está basada a partir de las relaciones de amistades, competencia o antagonismo entre los miembros de la organización.
2.Nuestra conclusión respecto a la organización formal es que está basada por los gestores de la empresa que establece un conjunto de normas, estructuras y procedimientos que permiten ordenar las actividades propias de la organización.
INTEGRANTES:
Chuquitucto Trinidad, Yebi Chehis
Quintana Pascual, Marelyn Ibeth
Rosillo Juchaya, Julio Armando
Tocto Aquiño, Jefferson Carlos
Torres Felipe, Coraima Giovanna