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Les entretiens mené par un CIP - Coggle Diagram
Les entretiens mené par un CIP
Entretiens sur le flux
Accueillir une personne sans rendez-vous
Faire preuve d'écoute active
Connaissance de ses missions
Identifier et hiérarchiser des besoins
Entretien de 1er Accueil
Analyser une demande et poser les bases d'un diagnostic partagé
Avoir une posture conforme aux principe éthique de sa structure
Mettre en œuvre des techniques d'entretiens adaptés
Identifier les éléments nécessaire pour le diagnostic partagé
Utilisation d'une grille de question
Entretien de positionnement
Comparer les acquis et compétences du postulant au regard d'un référentiel emploi ou formation
Savoir trouver les référentiel emploi ou formation
Entretien d’accompagnement vers
l’emploi
Mettre en relation le projet pro d'une personne avec ses acquis et les possibilité d'emploi du bassin de métier viser
Connaitre le territoire et ses acteurs
Entretien de bilan de compétences
Identifier et formaliser les compétences
professionnelles d'une personne en vue de son évolution pro ou de s& réorientation
Faire preuve d'investigations
Analyset et connaitre les besoin du territoire
Entretiens de suivit
Suivre les démarche et l'accompagnement d'un bénéficiaire
Organisation