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ESTRUCTURAS SOCIALES, Elaborado por: Christian Reynaldo Verduzco…

- - - - Tipos de familia
        
        Familia nuclear o primaria: Formada por la madre, el padre y su descendencia.
        
        Familia extensa: Formada por parientes cuyas relaciones no son únicamente entre padres e hijos. Una familia extensa puede incluir abuelos, tíos, primos u otros parientes consanguíneos o afines.
        
        Familia monoparental: En la que el hijo vive con solo uno de sus padres
        
        Familia homoparental: En la que el hijo o hijos viven con una pareja homosexual.
        
        Familia hermanastral: La que está conformada por dos hermanos que se casan.
  - - - Finalidades de la empresa
        
        Finalidad económica externa: Que es la producción de bienes o servicios para satisfacer las necesidades de la sociedad.
        
        Finalidad económica interna: Que es la obtención de un valor agregado para remunerar a los integrantes de la empresa.
        
        Finalidad social externa: Que es contribuir al pleno desarrollo de la sociedad, tratando que en su desempeño económico no solamente no se vulneren los valores sociales y personales fundamentales, sino que en lo posible se promuevan.
        
        Finalidad social interna: Que es contribuir, en el seno de la empresa, al pleno desarrollo de los integrantes, tratando de no vulnerar valores humanos fundamentales.
  - - - Clases diversas de sindicatos: Puede distinguirse el sindicato de ramo que agrupan a los trabajadores conforme la actividad de la empresa en la cual se desempeñan, de los sindicatos de oficio, sindicatos de ramo los de la industria metalúrgica, los de la educación o del sector público. también existen los sindicatos de empresa que reúnen a los trabajadores de una empresa en particular.
      - Funciones de los sindicatos: Tiene como objetivo principal el bienestar de sus miembros; es decir, asegurar condiciones dignas e higiene laboral y generar mediante la unidad, la suficiente capacidad de negociación como para establecer una dinámica de diálogo social entre el empleador y los trabajadores.
  - - - Tipos de gobierno
        
        República: Tiene un cargo público, su puesto es determinado por votaciones a lo que se llama "elección popular", en donde la mayoría de los ciudadanos debe votar por este mimo para poder tomar el puesto.
        
        Presidencialismo: Tiene una clara soberanía y separación de los poderes del gobierno, el presidente es elegido de manera independiente de la rama legislativa (congreso), y tiene funciones y poderes muy altos.
        
        Monarquía: Es un tipo de gobierno en la que la jefatura del estado es personal, según un orden hereditario, en otros casos el nuevo monarca es elegido por el actual, por la iglesia o por un tipo de personas.
        
        Democracia: Una nación es demócrata cuando el pueblo tiene una participación en elegir a sus gobernantes; por ejemplo, de esto es México, que es una república representativa democrática y federal, es república porque tiene división de poderes, representativa porque el presidente la representa y democrática porque el pueblo elige a sus gobernantes.
  - - - Características generales de las religiones
        
        Todas o la gran mayoría están basadas en textos antiguos
        
        Todas se basan en el hecho de una creación divina
        
        Prometen salvación o vida eterna
        
        Hacen obedecer principios "morales" por miedo al castigo de su dios, sin realmente entender razones.
  - - - Características
        
        Función receptiva: Recepción a captación adecuada de información proveniente de fuentes diversas, especialmente agentes educativos
        
        Influencia humana: la educación requiere la influencia o contacto humano.
        
        Finalidad: La educación requiere y exige la presencia de una finalidad, objetivo o patrón ideal, etc., que oriente el proceso y la acción
        
        comunicación: Es una relación interpersonal por la que alguien transmite a alguien un determinado mensaje mediante un canal apropiado, con la finalidad de mejorar al destinatario en algún aspecto.