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Motivación - Coggle Diagram
Motivación
Teorias:
Teorías conductistas
Parten del supuesto de que la conducta manifiesta en las organizaciones y sus consecuencias, son el fundamento para explicar la motivación
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Teoría X, Y de Douglas Mc Gregor
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Y
El Ser humano, no tiene aversión inherente al trabajo, en función de las condiciones, puede ser un experiencia satisfactoria
El control o la coerción no son las únicas vías para propiciar el esfuerzo del colaborador, este construirá una autodirección y autocontrol, que estará al servicio de la organización
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