Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
หน่วยที่ 14 การจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร - Coggle Diagram
หน่วยที่ 14
การจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
14.1 แนวคิดเกี่ยวกับความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
14.1.1 ความหมาย และความสำคัญของความรู้
ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
ความหมายของความรู้
ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
เป็นความรู้ที่มาจาก ข้อมูล สารสนเทศที่ผ่านกระบวนการคิด เปรียบเทียบ เชื่อมโยง กับความรู้อื่น และบูรณาการกับความรู้และประสบการณ์เดิมเกิดการประสมประสานระหว่างสถานการณ์ ค่านิยม ความรู้ในบริบท และความรู้แจ้ง จนเกิดเป็นความเข้าใจ เชื่อถือได้ และพัฒนาไปสู่ระดับที่สูงขึ้น
ความสำคัญของความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
ช่วยสร้างความได้เปรียบทางการแข่งขันได้อย่างยั่งยืน
ช่วยให้เกษตรกรและนักส่งเสริมสามารถพัฒนาตนเองให้ดำรงชีวิตอยู่ในสังคมได้อย่างมีความสุข
ช่วยแก้ปัญหาหรือขจัดความสงสัย ทำให้เกษตรกรและนักส่งเสริมสามารถสร้างวิธีการป้องกันและ/หรือแก้ไขปัญหาเพื่อจัดการกับปัญหาของตนเองและปัญหาของสังคมส่วนรวม
14.1.2 ลักษณะและประเภทของความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
ลักษณะของความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
ความรู้ชุมชน
1.2 เป็นความรู้ที่ไม่อ้างความเป็นสากล
1.3 เป็นความรู้ที่ไม่อยู่ในลายลักษณ์อักษร
1.1 มีลักษณะเป็นความรู้ในเชิงปฏิบัติ
1.4 มีมุมมองที่เกี่ยวกับศาสนธรรม
ความรู้ที่เกิดจากการศึกษาค้นคว้าวิจัย
2.2 เป็นความรู้ที่อยู่ในลายลักษณ์อักษร
2.3 สามารถถ่ายทอดจากคนได้โดยอาศัยสื่อและเครื่องมือด้วยวิธีการต่างๆ
2.1 เกิดขึ้นได้โดยอาศัยกระบวนการศึกษาค้นคว้าทางวิทยาศาสตร์
2.4 มีลักษณะเป็นความรู้ทั้งในเชิงปฏิบัติหรือเชิงทฤษฎี
ประเภทของความรู้
ความรู้ที่เป็นภูมิปัญญาดั้งเดิม หรือภูมิปัญญาท้องถิ่น
ความรู้ที่ถูกสร้างขึ้นมาใหม่
14.1.3 การแสวงหา การถ่ายโอนและการถ่ายทอดความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
การแสวงหาความรู้
วัตถุประสงค์
เพื่อนำความรู้มาใช้ประโยชน์
เพื่อสนองความอยากรู้อยากเห็น
ความหมาย
การค้นหาให้พบหรือให้ได้ความรู้ ข้อมูล
สารสนเทศ ที่ต้องการ และทำให้ความรู้นั้นเข้ามาอยู่ในตัวมนุษย์
วิธีการแสวงหาความรู้
การต่อยอดภูมิปัญญาท้องถิ่น
การแสวงหาความรู้ใหม่
การนำภูมิปัญญาท้องถิ่นที่มีอยู่ในชุมชน
มาปรับใช้ให้ตอบสนองกลุ่มเป้าหมาย
การพัฒนาความรู้ขึ้นใหม่
การถ่ายโอน และการถ่ายทอดความรู้
การถ่ายโอนความรู้ เกิดขึ้น 3 ลักษณะ
การถ่ายโอนความรู้จากบุคคลสู่บุคคล
การถ่ายโอนความรู้จากบุคคลสู่กลุ่ม
การถ่ายโอนความรู้จากกลุ่มสู่กลุ่ม
การถ่ายทอดความรู้ เช่น การอภิปรายของเพื่อนบ้านของเกษตรกรในระหว่างการปฏิบัติงาน การฝึกอบรมให้แก่เกษตรกร
การฝึกสอนอาชีพและการเป็นพี่เลี้ยง
14.2 แนวคิดเกี่ยวกับการจัดการความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
14.2.1 ความหมาย หลักการและองค์ประกอบในการจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
ความหมายของการจัดการความรู้
การจัดการโดยการรวบรวม สร้างจัดระเบียบ แลกเปลี่ยน และประยุกต์ใช้เพื่อให้ได้ประโยชน์จากความรู้ด้านต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาเกษตรกร
เป้าหมายการจัดการความรู้
เพื่อพัฒนาการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
เพื่อพัฒนาคน
เพื่อพัฒนา“ฐานความรู้” ของการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
เพื่อพัฒนาความเป็นชุมชน
หลักการจัดการความรู้
ทดลองและเรียนรู้
การผลิตที่ใช้ภูมิปัญญาบนฐานทรัพยากรที่มีในท้องถิ่น
การดำเนินการแบบบูรณาการ
นำเข้าความรู้จากภายนอกมาปรับใช้อย่างเหมาะสมและให้สอดคล้องกับระบบเดิมที่มีอยู่
ร่วมกันพัฒนาวิธีทำงานเพื่อการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตรในรูปแบบใหม่ ๆ
การเรียนรู้เพื่อการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
การทำงานร่วมกันอย่างสร้างสรรค์ของสมาชิกที่หลากหลายทักษะ และหลากหลายวิธีคิด
องค์ประกอบของการจัดการความรู้
คน (เกษตรกรเป้าหมาย นักสิงเสริมในพื้นที่)
กระบวนการความรู้
เทคโนโลยี
14.2.2 การสร้างและการยกระดับความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
การแลกเปลี่ยนเรียนรู้ที่นำไปสู่การขัดเกลาทางสังคม
การสกัดความรู้ออกจากตัวคน
การผนวกความรู้ชัดแจ้งเข้าด้วยกัน
การฝังหรือผนึกความรู้ในตน
14.2.3 กระบวนการและวิธีการจัดการความรู้
ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
กระบวนการจัดการเรียนรู้
การแบ่งปันความรู้
การจัดหาความรู้จากแหล่งความรู้ต่างๆ
การใช้หรือเผยแพร่ความรู้
วิธีการในการจัดการความรู้
การทบทวนหลังการปฏิบัตืงาน
ระบบพี่เลี้ยง
การใช้เทคนิคการเล่าเรื่อง
การประชุมระดมสมอง
การทำฐานข้อมูล
ชุมชนนักปฏิบัติ
14.3 การใช้การจัดการความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตร
14.3.1 กรณีศึกษาการจัดการความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตรระดับองค์กร
ของศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพการจัดการทรัพยากรชุมชน (มสธ.)
หลักในการจัดการเรียนรู้ของเกษตรกร
เน้นการเรียนรู้จากการลงมือประพฤติปฏิบัติ
เน้นการเรียนรู้ร่วมกันเป็นกลุ่มของคนที่อาศัยในบริเวณใกล้กันโดยใช้พื้นที่เป็นตัวตั้ง
การใช้ชุดสื่อวีดิทัศน์ เป็นเครื่องมือหลักของการสร้างกระบวนการเรียนรู้
กระบวนการจัดการความรู้
ด้านอาหารปลอดภัยและเกษตรอินทรีย์
ขั้นตอนที่1การกำหนดความรู้หรือการบ่งชี้ความรู้
ขั้นตอนที่2 การสร้างและแสวงหาความรู้
ขั้นตอนที่ 3 การจัดองค์ความรู้ให้เป็นระบบ
ขั้นตอนที่ 4 การเรียนรู้และเพื่อให้มีการนำความรู้ไปใช้ให้เกิดประโยชน
ปัจจัยเกื้อหนุนให้การจัดการเรียนรู้ประสบความสำเร็จ
ปัจจัยด้านความรู้
ปัจจัยด้านการจัดกระบวนการเรียนรู้
ปัจจัยด้านหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดการความรู้
14.3.2 กรณีศึกษาการจัดการความรู้ในการส่งเสริม
และพัฒนาการเกษตรระดับชุมชน
กลุ่มวิสาหกิจชุมชนเกษตรอินทรีย์ทุ่งทองยั่งยืน
ที่มีศูนย์เรียนรู้การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตสินค้าเกษตร (ศพก.)
เป้าหมายการเรียนรู้
การทำเกษตรอินทรีย์และการลดต้นทุนการผลิต
การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตสินค้าเกษตร
เน้นหนักในการผลิตข้าวและผักอินทรีย์
การจัดการความรู้
การกำหนดเป้าหมายการเรียนรู้
การดำเนินการจัดการความรู้
ปัจจัยเกื้อหนุนให้การจัดการเรียนรู้ประสบความสำเร็จ
ปัจจัยด้านความรู้
ปัจจัยด้านการจัดกระบวนการเรียนรู้
ปัจจัยด้านหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดการความรู้
14.3.3 ัจจัยที่เกี่ยวข้องและแนวทางการจัดการความรู้
ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
ปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับการจัดการความรู้
เป้าหมายความรู้
ลักษณะความรู้
ฐานความรู้
แหล่งความรู้ที่สามารถเข้าถึงถ่ายทอด และแลกเปลี่ยนได้สะดวก
สมาชิกในกลุ่มและสมาชิกชุมชน
ผู้นำกลุ่มและผู้นำชุมชน
นักส่งเสริม
เทคโนโลยีและกระบวนการจัดการความรู้
บรรยากาศและวัฒนธรรมการทำงานของกลุ่มและชุมชน
การมีเครือข่าย ภาคีและชุมทางในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ที่หลากหลาย
การสนับสนุนขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
การประเมินผลการจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
แนวทางในการจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องกับกลุ่มและชุมชน
การจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตรควรจัดการอยู่บนฐานทรัพยากรที่มีอยู่ในท้องถิ่น
การค้นหาความรู้
การขยายผลและการต่อยอดความร
การปรับวิธีการและเนื้อหาสาระที่จะทำการถ่ายทอด
ปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมการทำงานในกลุ่มและชุมชน
การจัดกระบวนการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง
การจัดการความรู้อย่างบูรณาการ
เน้นใช้วิธีการจัดการความรู้จากการได้ปฏิบัติจริง
จัดทำระบบฐานข้อมูลให้เอื้อต่อการเก็บและการนำมาใช้ประโยชน์
การมีผู้กระตุ้นหรือประสาน
กระตุ้นให้มีการสร้างเครือข่ายการเรียนรู้ในกลุ่มสมาชิก และเครือข่ายกับภายนอก
ใช้กระบวนการวิจัยเชิงปฏิบัติการแบบมีส่วนร่วมเป็นตัวขับเคลื่อนกระบวนการจัดการความรู้ในการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร
การจัดการความรู้ที่สอดแทรกไปกับการทำงานปกติ