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Recursos humanos, Jackson Franco Correa Matos Turma de introdução à…
Recursos humanos
Planejamento de Rh
Planejamento de modificações
na estrutura do RH
Alocação correta dos recursos humanos
Determinação nas necessidades do rh
Detecção de redundâncias e
reconversão
Definição das necessidades dos trabalhadores
Avaliação de novas formas de
trabalho na empresa
Administração de recursos
humanos
Eficiência e afixação do
capital humano
Alocação correta de capital
Humano
Alcançar objetivos da organização
Adaptação dos funcionários
Desenvolver potencial dos
Funcionários
Treinamento
Melhora no desempenho do cargo
Desenvolvimento pessoal
Melhora do potencial
individual
Desenvolvimento organizacional
Melhora do desempenho coletivo
Recrutamento
Atrair candidatos potencialmente
qualificados
Fontes de recrutamento
Jornais
Revistas
Rádios
Internet
Agências
Indicações
Recomendações
Seleção
Avaliação das
Competências, qualificações e
conhecimentos
Formas de fazer seleção
Testes
Simuladores de desempenho
Entrevistas
Orientação
Integração do indivíduo
na organização
Objetivos
Reduzir ansiedade
inicial
Compreensão da organização
de modo abrangente
Esclarecimento de duvidas
Avaliação de desempenho
Avaliações sistemáticas dos resultados
de um membro da organização
Jackson Franco Correa Matos
Turma de introdução à administração
Professora Paola