Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Джон Вон Ейкен
"Можливо все"
image-1, Звичка рухатися…
Джон Вон Ейкен
"Можливо все" 
4. Речі тільки тоді набувають цінності, коли хтось їх нею наділяє
Ми не досягаємо бажаних результатів і не розкриваємо свій потенціал повністю, бо витрачаємо час та ресурси на непріоритетних речі.
Якщо не замислюватися що для тебе найважливіше — не отримаєш задоволення від життя і не досягнеш значних успіхів.
Визначення власних цінностей - це ключ до того, щоб навчитися робити неможливо.
-
-
Епілог
Удача чомусь допомагає тим, хто від неї не залежить.
Страшно не те, що ми ставимо перед собою глобальні цілі й не досягаємо їх, а те, що ми ставимо перед собою дрібні цілі й досягаємо їх з легкістю.
-
Кожен із нас, хоч що з нами сталося б, має свою цінність.
Якщо у нас не виходить змінити ситуацію відповідно до наших бажань, це ще не означає, що в підсумку ця ситуація не приведе нас до успіху.
-
-
9. Час - це те, чого ми найбільше жадаємо, і те, що найгірше використовуємо.
-
-
-
-
Вступ
-
-
-
"Але, Джоне, дуже нелегко перемкнутися зі злості на позитив. А я не говорив, що буде легко. Проте зробити це-можливо."
-
-
1.Єдиний спосіб зрозуміти межі можливого-вийти за них, досягаючи неможливого
-
Докази того, що можливо все
-
Зробити можна все, що зможем побачити в мріях.
-
-
.Для багатьох слова "МОЖЛИВО ВСЕ" порожні й поверхові, чергове гасло без практичного підтвердження.
Чи справді удача - настільки важлива складова успіху? І якщо так, то як "приручити" цю примхливу панночку.
Своїми діями можна підвищити свої шанси на те, що удача усміхнеться саме мені!
-
3. Щойно ви змінете негативні думки позитивними, ви почнете отрмувати позитивні результати.
-
Хід наших думок, або схема людського мислення.
У кожного є свій вибір рамок, в який вони поміщають свій світ.
Конгруентність це стан, коли наша свідомість, наша підсвідомість і наша поведінка діють синхронно, усе ваше існування підкорене досягненню поставленої мети.
Ретельно відстежувати свої думки, щоб зробити неможливе можливим.
-
-
-
-
-
5. День, коли ви вирішите діяти, і є ваш вдалий день
-
Пріоритетна мета – це мета, заснована на цінностях і сформульована за системою S.M.A.R.T.
Ціль – це мрія, що має терміни й умови втілення.
Якщо у вашому житті немає цілей, у вашому житті немає сенсу.
"Мрійте! Перетворюйте мрію на пріоритетну мету, щоб вона втілилася в життя".
-
-
8. Вірте і поводьтеся так, ніби провал неможливий ні за яких обставин.
-
Основна ідея данного розділу – це навчитися дивитись на проблеми об’єктивно, почати контролювати та використовувати їх собі на благо.
Тільки ми самі можемо полегшити собі життя, якщо будемо відноситись до проблем не як до кінця світу, а як до речей, які можна вирішити тут і зараз за допомогою правил трьох «Р» :
-
-
-
-
Звичка рухатися вперед
-
Не варто довіряти свої цілі людям, які не зможуть позитивно вас підтримати.
Запитання для налаштування себе на досягнення нової мети : "Що особисто я буду з цього мати?", та "Що буде, якщо я цього не зроблю?"
-
Якщо ви хочете швидко досягти великих успіхів, вам доведеться подвоїти питому вагу ваших невдач.
-
Постановка перед собою цілей допомогає сфокусуватися на тому, чим ви справді хочете займатися, що важливо для вас і що вас мотивує, адже дії грунтуються на рішеннях, а рішення передбачають рух уперед.
Щоб змінити звільнитися від звички відкладати справи на потім і замінити її звичкою рухатися вперед, треба почати зі зміни своєї системи поглядів.
-
-
-
То до чого ж я прийшов?
-
Наше життя формується на підставі рішень, які ми приймаємо щодня, за будь-яких обставин.
Ми контролюємо значно більше частину свого життя, ніж звикли вважати.
-
-
Три наших "Я"
2.Удача усміхається тому, хто вірить, що йому щастить
Ви можете своїми руками побудувати життя, яке хочете прожити.
-
-
-
-
-
-
-
-
-
10. Удача - це залишок після того, як викластися на всі 100.
Ставлячи перед собою життєві цілі, не варто порівнювати себе з іншими людьми. Треба порівнювати себе з самим собою, і думати не про те, як перемогти інших, а як перемогти самого себе.
Світ постійно розвивається і рухається вперед, і, щоб завжди бути на передовій, ви повинні розвиватися й рухатися разом із ним.
-
Після того, як ми змінилися, слід бути готовими змінюватися знову! Необхідно прагнути нових перемог.
-
Лідери та менеджери змін
Лідер змін - це людина, яка прагне змін, використовуючи зміни собі на корость.
Менеджер змін - це людина, яка просто мириться зі змінами.
-
-
Синиця в руках
Тільки відчувши смак життя на "10 з 10", ви зможете об'єктивно оцінити те, як живете зараз.
-
-
-
-
А чи те ви вимірюєте?
Мало оцінити своє становище на шляху до мети, треба оцінити і весь шлях.
-
-
-
Основоположні цінності надають впевненості в собі і в майбутньому, адже вони - основа для прийняття рішень.
-
-
-
-
-