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Administración de la responsabilidad social y la ética, Robbins, S. y…
Administración de la
responsabilidad social y la ética
La obligación social
Es un comportamiento que la empresa asume en el momento en que se involucra en las acciones sociales ya que tendrá la obligación de que se cumplan ciertas responsabilidades teniendo índole legal y económica
La perspectiva clásica
Se refiere al punto de vista en el que la única responsabilidad social de la administración es incrementar las utilidades
La perspectiva socioeconómica
Es aquel punto de vista en donde la responsabilidad social de la administración no consiste solamente en la generación de utilidades, sino que también en que se proteja y se mejore el bienestar de una sociedad
La sensibilidad social
Es aquella actitud que suele exhibir la empresa en el momento en que se involucra en las acciones sociales, cómo respuesta a ciertas necesidades populares
La responsabilidad social
Hace referencia a la intención que tiene la empresa, más allá de que establecen sus obligaciones tanto legales como económicas
En la administración verde, los gerentes suelen considerar el impacto que tiene la organización en el medio ambiente
La ética
Se refiere a los valores, los principios así como las creencias que suelen definir el comportamiento ya sea correcto o incorrecto
Factores que establecen los comportamientos éticos y no éticos
Dilema ético
Etapa de desarrollo moral
Características individuales
Engloban los valores y la fuerza del yo
Intensidad del problema
Se debe de considerar la magnitud del daño, el consenso de lo qué es incorrecto, la probabilidad del daño, la inminencia de las consecuencias, la cercanía con las víctimas y la concentración del efecto
Variables estructurales
La administración basada en valores
Es la manera de gestión administrativa en donde los valores van guiando las tareas que realizan los trabajadores
El código de ética
Es la declaración forman de cada uno de los valores esenciales de la empresa y de cada una de las reglas éticas que se pretende sigan los trabajadores
El proceso para el abordaje de los dilemas éticos
Establecer cuál es el dilema ético
Reconocer los participantes que están siendo perjudicados
Reconocer los factores organizacionales, personales así como externos de importancia para la decisión
Considerar las probables alternativas
Reconocer cuál es mi decisión y la forma en la que actuaré al respecto
El emprendedor social
Es el individuo / organización que está buscando la oportunidad para realizar mejoras de las condiciones sociales a través de la aplicación de los métodos prácticos así como sustentables e innovadores
Robbins, S. y Coulter, M. (2018).
Administración
. Pearson Educación de México.
