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capitolo 15 - Coggle Diagram
capitolo 15
struttura organizzativa
decide i compiti e le responsabilità
definisce i ruoli
organigramma
mansioni
divisione del lavoro
motivazione del personale
l'organismo del personale
insieme di persone che cooperano
le posizioni variano
devono essere un complesso dinamico
variazioni di tipo sociale
cooperazione
conflitto
coerenza tra gruppi
cultura
variabili organizzative
indirizzano i comportamenti
secondo
strutture organizzative
sistemi operativi
gestione del personale
distribuzione del potere
variabili individuali
caratteristiche dell'individuo singolo
tipologie
esperienza
valori e bisogni
capacità tecniche
competenze
l'assetto organizzativo
decide quante e quali persone servono per svolgere l'attività