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Escuelas de Administración - Coggle Diagram

- - - - 1925
        
        1932
        
        1945
        
        1950
        
        1980
        
        Escuela de la Contingencia
        
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        Escuela de Comportamiento
        
        Abraham Maslow
        
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        Escuela Matemática
        
        Herbert A. Simon, Igor H, Ansoff, Leonard Arnoff, West Churchman, Kenneth Boulding
        
        Considerar a las organizaciones como unidades lógicas
        
        Aplicación de principios matemáticos para la toma de decisiones
        
        Dar objetividad a las decisiones administrativas
        
        Aplicación matemática para solución de los problemas administrativos
        
        Considerar todo lo medible y cuantificable con los datos necesarios
        
        Utilizar la lógica y el cálculo e al planificación y organización de tareas
        
        Escuela Humanista
        
        Elton Mayo
        
        Recurso humano como factor importante para estudiar a la administración
        
        Estudios sobre la conducta humana y la grupal
        
        Da origen a la psicología industrial y organizacional
        
        Mejorar el bienestar personal
        
        Escuela Neoclásica
        
        Peter F. Drucker, Ernest Dale, Lawrence Appley, Harold Koontz, Cyril O’Donnell, George Terry
        
        Prioridad a la práctica de la administración
        
        Perfeccionar la razón de la nueva estructura y dimención para adecuaciones a las contingencias del tiempo actual
        
        Departamentalización de empresas
        
        Organización lineal y funcional
        
        Problemas de autoridad
        
        Delegación de responsabilidades
        
        Encontrar soluciones a problemas prácticos de las organizaciones
      - Escuela Clásica
        
        Henry Fayol
        
        Dividir el proceso administrativo en funciones estructuradas
        
        Planeación
        
        Organización
        
        DIrección
        
        Control
        
        Establecimiento de 14 principios de la administración
    - - Max Weber
        
        Conducta racional del hombre para poder alcanzar objetivos
        
        La burocracia permite lograr la eficiencia en las organizaciones
        
        Administración presentada como una estructura jerarquizada
        
        Implementación de órdenes de forma escrita
        
        Detalles de las acciones, funciones y rutinas que deben ser desarrolladas por los empleados para alcanzar la eficiencia en el funcionamiento de la organización
  - - - Propósito de poder aplicar el método científico a los problemas administrativos
      - Observación y medición
      - Productividad
      - División del trabajo
      - Especialización