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PLAN ESTRATÉGICO OMA-2019 - Coggle Diagram
PLAN ESTRATÉGICO OMA-2019
Perfil Organizativo
Visión
“Bringing Customs together for a safer and more prosperous world. Borders divide, Customs connects”
Valores
We are a knowledge-based and action-oriented organization. We believe in transparent, honest and auditable governance procedures. We are responsive to our Members, stakeholders in trade, and society. We capitalize on technology and innovation. We believe in inclusiveness, diversity, equitable treatment and opportunities for all.
Misión
"La Organización Mundial de Aduanas desarrolla normas internacionales, fomenta la cooperación y crea capacidad para facilitar el comercio legítimo, asegurar una recaudación justa de ingresos y proteger a la sociedad, proporcionando liderazgo, orientación y apoyo a las administraciones de aduanas"
Mapa Estratégico
Capacidad Organizacional
-Estilo de trabajo enfocado y especializado --Uso de recursos presupuestarios y contabilidad
Qué quiere lograr la WCO? (Resultados)
Proporcionar liderazgo, guía y soporte a los administradores aduaneros
Qué necesitan los usuarios clave? (Miembros)
Facilitación del comercio
SO1. Iniciativas para moverse con mayor facilidad
Recaudación de ingresos
SO2. Iniciativas para el ingreso de colecciones de forma segura
Protección de la sociedad
SO3. Iniciativas para una mayor seguridad en la protección de la sociedad
Qué procesos vamos a mejorar?
Estándares Internacionales
SP1. Económicos paquetes competitivos
SP2. Paquete de ingresos
SP3. Paquete de cumplimiento de ejecución
Cooperación
SP4. Paquete de desarrollo organizacional
SP5. Operaciones conjuntas y intercambio de información
SP6. Intercambio de conocimientos y mejores prácticas
Capacidad de construcción
SP7. Asistencia técnica y capacidad de construir la implementación para estándares internacionales
SP8. Asistencia técnica y entrenamiento de desarrollo de personas
Qué necesitamos para apoyar el proceso de la WCO?
LD1. Investigación y análisis
LD2. Uso de datos y tecnología
LD3. Subir perfil de WCO y promoción de papel de la aduana
Objetivos Estratégicos
Resultados
Brindar liderazgo, orientación y apoyo a las administraciones aduaneras.
Perspectiva de los miembros
SO1. Facilitación
SO2. Recaudación de ingresos
SO3. Protección de la sociedad
WCO procesos
Estándares Internacionales
SP2. Paquete de ingresos
SP3. Paquete de cumplimiento y aplicación
SP1. Paquete de competitividad económica
SP4. Paquete de desarrollo organizacional
Cooperación
SP5. Operaciones conjuntas e intercambio de información
SP6. Intercambio de conocimientos y mejores prácticas
Capacidad de contrucción
SP7. Asistencia técnica, capacitación y herramientas para la implementación de estándares internacionales
SP8. Asistencia técnica, formación y herramientas sobre desarrollo de personas
Capacidad Organizacional
ORG1. Asignación de trabajo especializado y enfocado
ORG2. Uso de recursos presupuestarios y responsabilidad
Aprendizaje y desarrollo para apoyar los procesos de la OMA
LD1. Investigación y análisis
LD2. Uso de tecnología y datos
LD3. Elevar el perfil de la OMA y promover el papel de las Aduanas
Indicadores Clave de Rendimiento
Perspectiva de resultados
SG. Brindar liderazgo, orientación y apoyo a las administraciones aduaneras.
Perspectiva de los miembros
SO1. Iniciativas para avanzar hacia una mayor facilitación
SO2. Iniciativas para asegurar una mejor recaudación de ingresos
SO3. Iniciativas para garantizar una mejor protección de la sociedad
WCO Perspectiva de procesos
SP1. Paquete de competitividad económica
SP2. Paquete de ingresos
SP3. Paquete de cumplimiento y aplicación
SP4. Paquete de desarrollo organizacional
SP5. Operaciones conjuntas e intercambio de información
SP6. Intercambio de conocimientos y mejores prácticas
SP7. Asistencia técnica y creación de capacidad para la implementación de estándares internacionales
SP8. Asistencia técnica y formación en desarrollo de personas
Aprendizaje y desarrollo para apoyar la perspectiva de los procesos de la OMA
LD1. Investigación y análisis
LD2. Uso de tecnología y datos
LD3. Elevar el perfil de la OMA y promover el papel de las Aduanas
Perspectiva de la capacidad organizacional
ORG1. Asignación de trabajo especializado y enfocado
ORG2. Uso de recursos presupuestarios y responsabilidad
Prioridades Estratégicas e Iniciativas Emergentes 2019-2022
Gestión coordinada de fronteras
Convenio de Kyoto revisado (RKC)
Comercio electrónico
Seguridad y proteccion
Sistema Armonizado
Estrategia de desarrollo de capacidades
Medición del desempeño
Integridad
Análisis de datos y aduanas digitales
Metodología
Aprendizaje
Supervisión
Evaluate and Adapt
Implementación
Alineación organizacional
Implementar acciones
Aprendizaje
Definir estrategia
Traducción de estrategia